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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Pepe, einem aktiven 4-Jährigen, nach der Kita bis zum Schlafengehen.
- Arbeitgeber: Eine liebevolle Familie in Berlin, die Unterstützung bei der Kinderbetreuung sucht.
- Mitarbeitervorteile: Feste Vergütung und flexible Arbeitszeiten, ideal für Studenten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Familie und erlebe die Freude an der Kinderbetreuung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kindererziehung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Ca. 70 Stunden im Monat, gelegentlich auch abends.
Wir suchen eine liebevolle und zuverlässige Kinderbetreuung für unseren Sohn Pepe (4 Jahre). Er ist ein neugieriger, energiegeladener kleiner Wirbelwind mit verschmitztem Lächeln und wuscheligen Haaren. Pepe liebt es, die Welt zu entdecken, zu spielen und spannende Geschichten zu hören.
Da wir als getrennt lebende, berufstätige Eltern eine verlässliche Betreuung benötigen, suchen wir jemanden vornehmlich nach der Kita bis zum Schlafengehen, gelegentlich auch abends insgesamt ca. 70 Stunden im Monat zu einem festen Honorar.
Wir wünschen uns eine einfühlsame und fürsorgliche Betreuungsperson, die Freude am Umgang mit Kindern hat. Eine studentische Aushilfe ist willkommen, Erfahrung in der Kindererziehung oder einem ähnlichen Bereich wäre von Vorteil.
Falls du Interesse hast, freuen wir uns auf deine Nachricht!
Tarek sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin Arbeitgeber: Jobster
Kontaktperson:
Jobster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tarek sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Wenn du in einem Gespräch oder während eines Treffens über deine Erfahrungen und deine Freude am Umgang mit Kindern sprichst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Aktivitäten oder Spiele vorzuschlagen, die du mit Pepe unternehmen könntest. Das zeigt, dass du kreativ bist und dir Gedanken darüber machst, wie du seine Neugier und Energie fördern kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die die Sicherheit und das Wohlbefinden von Pepe betreffen. Eltern möchten sicherstellen, dass ihre Kinder in guten Händen sind, also zeige, dass du verantwortungsbewusst und aufmerksam bist.
✨Tip Nummer 4
Falls du Referenzen hast, die deine Erfahrung in der Kinderbetreuung belegen, bringe diese mit. Positive Rückmeldungen von früheren Betreuungsfamilien können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tarek sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, die Tarek an die Betreuungsperson stellt. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Freude am Umgang mit Kindern und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die zeigen, dass du die richtige Person für Pepe bist.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder ähnliche Tätigkeiten hervor. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Freundliche Kommunikation: Wenn du deine Bewerbung einreichst, sei freundlich und offen in deiner Kommunikation. Zeige, dass du bereit bist, Fragen zu beantworten und dich flexibel auf die Bedürfnisse von Tarek und Pepe einzustellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobster vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Kinderbetreuung
Erzähle von deinen Erfahrungen mit Kindern und warum du Freude daran hast, mit ihnen zu arbeiten. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich an der Betreuung interessiert bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kindererziehung vor
Überlege dir, wie du auf typische Fragen zur Erziehung und Betreuung von Kindern antworten würdest. Zeige, dass du einfühlsam und verantwortungsbewusst bist, besonders im Umgang mit einem energiegeladenen Kind wie Pepe.
✨Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen
Da die Eltern eine zuverlässige Betreuung nach der Kita bis zum Schlafengehen suchen, ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar kommunizierst. Sei ehrlich über deine Zeiten und zeige, dass du bereit bist, dich anzupassen.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Familie, zu Peppes Vorlieben und zu den Erwartungen an die Betreuung stellst. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Rolle auseinandersetzt und mehr über die Bedürfnisse des Kindes erfahren möchtest.
