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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Software in einem agilen Team und verbessere die Qualität unserer Produkte.
- Arbeitgeber: TOPdesk ist ein internationales Softwareunternehmen mit 1.000 Mitarbeitern und 5.000 Kunden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an innovativen Lösungen für eine Million Nutzer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und idealerweise über drei Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Wir fördern individuelle Weiterbildung und bieten zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Fitnesszuschüsse und Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TOPdesk ist ein internationales Softwareunternehmen im Bereich Servicemanagement mit 1.000 Mitarbeitern in 11 Ländern und 5.000 Kunden weltweit. Für unseren 2004 gegründeten Standort in Kaiserslautern suchen wir zur Unterstützung unseres Entwicklerteams einen Softwaretester (m/w/d).
Dein Job
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Entwicklern und Produktverantwortlichen im agilen Umfeld
- Ausarbeiten von Teststrategien und Erstellen von Testplänen entsprechend der jeweiligen Anforderungen an das Produkt
- Schreiben von automatisierten Tests auf mehreren Teststufen
- Erstellung und Durchführung von manuellen sowie automatisierten Softwaretests (u.a. Performanz-, Regressions- und Akzeptanztests)
- Erstellen von qualitativ hochwertigen, detaillierten Fehlerberichten
- Durchführen von Grundursachenanalysen
- Risikomanagement sowohl auf Story- als auch auf Projektebene
- Kontinuierliche Verbesserung der Testprozesse in deinem Team
Dein Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Berufsausbildung, bevorzugt im IT-Bereich
- Vorzugsweise über drei Jahre Berufserfahrung als Tester oder Software-Entwickler
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Erfahrung mit automatisierten Tests wünschenswert
- Erfahrung in der Arbeit mit Agile und/oder DevOps
- Lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise geprägt von einer hohen Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge
- Hohes Maß an Teamfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse um sich auf internationaler Ebene auszutauschen
Was wir dir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub
- Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien (DUZ-Kultur)
- Offenes Betriebsklima in einer internationalen Umgebung
- Flexibles Arbeitszeitmodell innerhalb eines modernen Arbeitsumfeldes
- Möglichkeit, remote zu arbeiten
- Fundierte Einarbeitung durch einen Buddy anhand eines definierten Einarbeitungskonzepts
- Zeit für individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner persönlichen Stärken
- Gemeinsame Mitarbeiterevents und Teambuildingmaßnahmen
- Mitarbeiterzuschuss für die Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen wie z.B. Gesundheitstage oder frisches Obst
- Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
- Geschenke zu besonderen Anlässen, z.B. Jubiläum
- Monatlich abgabefreier Sachbezug in Form einer Mastercard
- Möglichkeit einer Auszeit (Sabbatical) zum Fernweh stillen
- Gemeinsame Quality time (Tischkicker, Tischtennisplatte, Massagesessel)
- Corporate Benefits
- Urlaubsgeld
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität.
TOPdesk ist eine Software, die täglich bei einer Million Nutzern im Einsatz ist. Wir glauben, dass eine gute Anwendung benutzerfreundlich, schnell, stabil und attraktiv sein sollte. Deswegen arbeiten wir kontinuierlich daran, ein hervorragendes Kundenerlebnis zu schaffen. Du arbeitest mit deinem agilen Team zusammen, um die Qualität des Produktes über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg zu sichern: Von der Konzeption bis zur Implementierung, Freigabe und Überwachung in der Produktion.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-19671 über das nachfolgende Bewerberformular.
Außerdem interessiert uns, wie du auf uns aufmerksam geworden bist und warum dich TOPdesk als zukünftiger Arbeitgeber interessiert.
Bitte beachte: Nachdem du das Bewerbungsformular abgesendet hast, solltest du eine automatische Eingangsbestätigung erhalten. Falls du diese Bestätigung nicht innerhalb kurzer Zeit in deinem Posteingang findest, schaue bitte auch in deinem Spam-Ordner nach. Sollte die Bestätigung auch dort nicht auffindbar sein, zögere bitte nicht, uns direkt unter jobs(AT)topdesk.de zu kontaktieren. Wir helfen dir gerne weiter und stellen sicher, dass deine Bewerbung ordnungsgemäß eingegangen ist.
Bei Rückfragen stehen dir deine Ansprechpartnerinnen Michelle Dhom und Fabienne Even gerne per E-Mail jobs(AT)topdesk.de oder telefonisch unter +49 (0) 63162400-444 zur Verfügung.
TOPdesk Deutschland GmbH
Carl-Euler-Straße 8
67663 Kaiserslautern
Softwaretester (m/w/d) Arbeitgeber: Dietze + Schell Maschinenfabrik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Dietze + Schell Maschinenfabrik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwaretester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Softwaretest-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Softwaretesting. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Methoden wie automatisierte Tests zu erlernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Teststrategien und -methoden übst. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze anhand von Beispielen aus deiner bisherigen Erfahrung zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem agilen Umfeld ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Zusammenarbeit mit Entwicklern und anderen Teammitgliedern verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwaretester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über TOPdesk und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in automatisierten Tests, Agile und DevOps sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei TOPdesk arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Testprozesse beitragen können.
Überprüfung der Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du die Referenznummer YF-19671 angibst und deine Gehaltsvorstellung klar formulierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dietze + Schell Maschinenfabrik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Teststrategien
Mach dich mit den verschiedenen Teststrategien vertraut, die in der Softwareentwicklung verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Ansätze zur Erstellung von Testplänen zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen des Produkts verstehst.
✨Bereite Beispiele für automatisierte Tests vor
Da Erfahrung mit automatisierten Tests wünschenswert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Erkläre, welche Tools du verwendet hast und wie du die Tests implementiert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem agilen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit Entwicklern und Produktverantwortlichen zusammengearbeitet hast, um die Qualität des Produkts zu sichern.
✨Kommuniziere klar auf Englisch
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, übe, deine Gedanken und Ideen klar und präzise auf Englisch zu kommunizieren. Dies wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten und Missverständnisse zu vermeiden.
