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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Haupt- und Nebenbücher, unterstütze bei Jahresabschlüssen und Mehrwertsteuerabrechnungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Dienstleistungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und ein wertschätzendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens und entwickle deine Finanzkenntnisse in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, 2 Jahre Erfahrung im Finanzwesen und IT-Affinität erforderlich.
- Andere Informationen: Temporäre Anstellung für ca. vier Monate im Berner Grossraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Falls Sie auf der Suche nach der nächsten Herausforderung in einem innovativen Unternehmen sind, dann haben wir genau die passende Finanzstelle für Sie. Bewerben Sie sich jetzt gleich!
Für unseren Kunden, ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen, sind wir auf der Suche nach einer / einem Sachbearbeiter/in Finanzen 50-80% mit einer kommunikativen und aufgestellten Persönlichkeit. Die Stelle soll temporär für ungefähr vier Monate besetzt werden. Unser Kunde beschäftigt seine hochqualifizierten und vernetzten Mitarbeitenden an unterschiedlichen Standorten in der ganzen Schweiz und zeichnet sich durch die offene Unternehmenskultur und Teamgeist aus. Aufgrund der gut vernetzten Lage im Berner Grossraum, erreichen Sie den Arbeitsort mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie dem Auto sehr gut.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
- Sie sind zuständig für die Führung der Haupt- und Nebenbücher inklusive Mahnwesen.
- Bei den Abschlussarbeiten nach OR und im Jahresabschluss nach Swiss GAAP FER helfen Sie aktiv mit.
- Die inländischen Mehrwertsteuerabrechnungen übernehmen Sie selbstständig quartalsweise.
- Sie unterstützen das Controlling-Team indem Sie die finanzbuchhalterischen Daten fachgerecht aufbereiten.
Ihr Plus für den Arbeitgeber:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise die Weiterbildung zum/zur Sachbearbeiter/in Rechnungswesen.
- Bereits zwei Jahre Berufserfahrung konnten Sie im Finanzwesen sammeln und bringen eine ausgeprägte IT-Affinität mit.
- In der Korrespondenz auf Deutsch und idealerweise Französisch oder Englisch fühlen Sie sich stark.
- Die Zusammenarbeit im Team mit aktivem Austausch bereitet Ihnen Freude und ein Flair für Zahlen rundet Ihr Profil ab.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Sie werden Teil eines offenen Teams, welches viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung legt.
- Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage.
- Sie werden ein Teil eines wachsenden und dynamischen Unternehmens.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Bern.
Kontakt: Sina Flick, +41 31 310 90 21
Sachbearbeiterin Rechnungswesen / Sachbearbeiter Rechnungswesen 50-80% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin Rechnungswesen / Sachbearbeiter Rechnungswesen 50-80%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Finanzwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Entwicklungen im Rechnungswesen informierst. Zeige, dass du mit den aktuellen Trends und Vorschriften vertraut bist, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend! Wenn möglich, suche nach kurzfristigen Projekten oder Praktika im Finanzbereich, um deine Fähigkeiten zu erweitern und relevante Erfahrungen zu sammeln, die du im Gespräch hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle einen aktiven Austausch im Team erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin Rechnungswesen / Sachbearbeiter Rechnungswesen 50-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen im Finanzwesen und deine IT-Affinität, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf die Fachfragen vor
Da die Position im Rechnungswesen spezifische Kenntnisse erfordert, sollten Sie sich auf Fragen zu Buchhaltung, Jahresabschlüssen und Mehrwertsteuerabrechnungen vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeigen Sie Ihre Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit dem Controlling-Team. Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Fähigkeit zur Teamarbeit und Ihren aktiven Austausch mit Kollegen verdeutlichen. Dies könnte durch Projekte oder Herausforderungen geschehen, die Sie gemeinsam gemeistert haben.
✨Heben Sie Ihre IT-Affinität hervor
In der heutigen Zeit ist eine gute IT-Affinität im Finanzwesen unerlässlich. Seien Sie bereit, über die Software und Tools zu sprechen, die Sie in der Vergangenheit verwendet haben, und wie Sie diese effektiv eingesetzt haben, um Ihre Arbeit zu optimieren.
✨Bereiten Sie Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens, indem Sie gezielte Fragen stellen. Fragen Sie nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Stelle interessiert sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
