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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen mit Mendix und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches mittelständisches Beratungs- und Softwarehaus in München, das Digitalisierung vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in IT oder vergleichbare Qualifikationen sowie Erfahrung in Low Code-Entwicklung.
- Andere Informationen: Mentoring während der Einarbeitung und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Digital Solutions suchen wir ab sofort ein aufgeschlossenes und begeisterungsfähiges Teammitglied (d/m/w) an unserem Standort München, optional deutschlandweit im Mobile Office. Nach einer intensiven Einarbeitung in unterschiedlichen Business Process Management-Tools werden Sie Mitglied in einem hoch motivierten und erfahrenen Team. Als Developer mit Schwerpunkt Mendix helfen Sie unseren Kunden aus Industrie und öffentlicher Hand bei der konsequenten Realisierung und Fortschreibung der jeweiligen Digitalisierungsstrategie.
Ihre Aufgaben im Detail:
- Implementierung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen auf Basis von Low Code mit Mendix
- Konzeptionierung und Umsetzung von IT-Lösungen auf Basis der Kundenwünsche mit Schwerpunkt Engineering im Bereich „Digital Twin“
- Unterstützen bei der Analyse, Design und Implementierung von Softwarekomponenten
- Eigenverantwortliche Umsetzung (Modellierung) von Prozessen
- Regelmäßiges Reporting und Dokumentation notwendiger Projektaktivitäten
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikationen
- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mittels Low Code, vorzugsweise Mendix oder vergleichbaren Werkzeugen
- Gute Kenntnisse in mind. einer Programmiersprache, wie C#, .NET, JavaScript, HTML5
- Kenntnisse in der Entwicklung mehrschichtiger Softwarearchitekturen und -komponenten
- Starke Lernbereitschaft
- Teamfähig, lösungsorientiert sowie selbstständiges Arbeiten
- Freude an der gemeinsamen Arbeit mit dem Kunden
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie bei uns erwarten dürfen:
- Intensive Begleitung in der Einarbeitungsphase durch einen Mentor
- Weiterbildungsangebote so individuell wie Ihre Ziele
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Motiviertes, kollegiales Team, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe, Gleitzeitkonto
- Leistungsgerechte Vergütung, unbefristete Festeinstellung, betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Option, Events, JobRad und vieles mehr
Entwickler / Developer Mendix – Digital Solutions (d/m/w) Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwickler / Developer Mendix – Digital Solutions (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Low Code und Mendix. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Softwareentwicklung und zu Mendix durchgehst. Übe das Lösen von Programmieraufgaben, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Zusammenarbeit mit Kunden und im Team wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine sozialen Kompetenzen unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwickler / Developer Mendix – Digital Solutions (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Geschäftsbereich Digital Solutions. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Mendix Developer wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Low Code, insbesondere Mendix, sowie deine Programmierkenntnisse in C#, .NET oder JavaScript.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können. Zeige deine Begeisterung für digitale Lösungen und Teamarbeit.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zeugnisse gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Mendix und Low Code hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit Mendix demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Das Unternehmen sucht nach einem teamfähigen Kandidaten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Digital Solutions des Unternehmens und deren Projekte. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihren Zielen hast. Dies kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und deine Motivation zu unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet individuelle Weiterbildungsangebote an. Stelle Fragen dazu, wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen, sich weiterzuentwickeln. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deine Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen.
