Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden und Durchführung von Trainingsmaßnahmen für die Erlebniswelt Living.
- Arbeitgeber: BNP Paribas Cardif ist ein globaler Versicherer mit 8.000 Mitarbeitenden, der Vielfalt und Nachhaltigkeit lebt.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Welt im Wandel mit und profitiere von einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss, idealerweise mit Verkaufserfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich in nur 5 Minuten online und werde Teil eines starken Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen dich unbefristet in Vollzeit als Business Development Manager / Trainer (all genders) - Erlebniswelt Living bei BNP Paribas Cardif. BNP Paribas Cardif ist mit ca. 8.000 Mitarbeitenden die weltweit aktive Versicherungssparte von BNP Paribas. Unsere Mitarbeitenden sind engagierte Expert:innen für Restkredit-, Zahlungsausfall- und Spezialversicherungen, die als Teil der international aktiven BNP Paribas Gruppe mit Kompetenz und Know-how eine Welt im Wandel gestalten.
Wir beschützen die Kund:innen unserer Partner vor den schlimmsten Lebenslagen. Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos – deine Entwicklungsmöglichkeiten auch.
Aufgaben & Verantwortung:
- Betreuung bestehender Kundenunternehmen auf operativer Ebene für die Erlebniswelt Living in Abstimmung mit den Teams Performance Management und Produktmanagement
- Proaktive Entwicklung des Bestandspartnergeschäftes zur nachhaltigen Entwicklung und Produktionssteigerung inklusive Monitoring
- Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen (Präsenztrainings, E-Learnings und Webinare)
- Planung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
- Moderierende Begleitung neu zu etablierender Prozesse, Erkennen von Verbesserungspotenzialen am POS und dessen Umsetzung
- Proaktive Unterstützung des Bereiches Digital Learning bei kundenspezifischen Learning-Projekten
Expertise & Soft Skills:
- Kaufmännische Berufsausbildung, wirtschaftswissenschaftlicher Studienabschluss oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von Finanzdienstleistungsprodukten
- Theoretische und praktische Kenntnisse von Trainingstechniken und Methoden, Zertifizierung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gewinnende, kommunikationsstarke Persönlichkeit
- Reisebereitschaft (Dienstwagen und Bahn)
Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten – mehr brauchen wir nicht.
Benefits:
- 31 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage
- Arbeiten im Büro und von zu Hause
- Vielfältige Möglichkeiten für deine Entwicklung, wie interne und externe Trainings, Förderprogramme für Talente und (inter)nationale Karriereperspektiven in der BNP Paribas Gruppe
- Zuschüsse zum Job Ticket Deutschland, zu PKW- & Fahrrad-Leasing
- Bezuschusstes Mittagessen, kostenlose Getränke
- Vermögenswirksame Leistung
- Betriebliche Altersvorsorge beim BVV
- Professionellen Support und tolle Angebote für dein Privat- und Familienleben von benefitatwork und voiio
- Versicherungsschutz über eine Gruppenunfallversicherung und einen Hinterbliebenenschutz
- Vielfältige Angebote für deine Gesundheit, wie Zugang zu über 6.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen mit EGYM Wellpass, Mobile Massagen, Betriebsarzt und Gesundheitstage
Dein Kontakt bei uns ist Christine Schultz – gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne telefonisch unter +49 7156 1652-437 oder per eMail an bewerbung@cardif.de. Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per eMail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen.
Business Development Manager / Trainer (all genders) - Erlebniswelt Living Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Manager / Trainer (all genders) - Erlebniswelt Living
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden von BNP Paribas Cardif zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Business Development Managers.
✨Informiere dich über die Unternehmenskultur
Lies dir die Unternehmenswerte und die Kultur von BNP Paribas Cardif genau durch. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast, um während des Vorstellungsgesprächs einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Trainingsmethoden vor
Da die Rolle auch das Konzipieren und Durchführen von Trainings umfasst, solltest du dich mit verschiedenen Trainingstechniken vertraut machen. Überlege dir, welche Methoden du in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und wie du diese in der neuen Position anwenden könntest.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, dies im Gespräch zu thematisieren. Teile deine Erfahrungen mit Reisen für berufliche Zwecke und wie du diese Gelegenheiten genutzt hast, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager / Trainer (all genders) - Erlebniswelt Living
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von BNP Paribas Cardif. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Verkauf von Finanzdienstleistungsprodukten sowie deine Kenntnisse in Trainingstechniken. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Rolle als Business Development Manager / Trainer einsetzen kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die dir besonders liegen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Informationen enthält. Überprüfe auch, ob du die geforderten Sprachkenntnisse und Qualifikationen deutlich machst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Informiere dich über BNP Paribas Cardif
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über BNP Paribas Cardif informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produkte und Dienstleistungen sowie die aktuelle Marktposition. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Verkauf und Training hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Business Development Manager / Trainer sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Trainings und Karriereperspektiven stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine eigene Entwicklung zu investieren.
