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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Risiko- und Chancenanalysen mit dem Management und entwickle nachhaltige Risikomanagementkonzepte.
- Arbeitgeber: Covestro ist ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger IT-Lösungen und Risikomanagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Risikokultur und arbeite an globalen Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften und erste Erfahrungen im Controlling oder Risikomanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind ein Muss; gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Der Funktionsbereich CFO (Chief Financial Officer) steuert die wirtschaftlichen Prozesse unseres Unternehmens, ist für rechtliche Fragen zuständig und bietet IT-Lösungen für den Konzern an. Strategic Controlling agiert als Business Partner des Vorstands bezüglich der Entscheidungsprozesse mittelfristiger Ressourcen- und Kapitalallokation (u.a. Portfolio, Investitionen, Risikomanagement).
Ihre Aufgaben:
- Leitung von Diskussionen zu Risiko- und Chancenermittlungen mit Business- und Senior Management im Bezug auf Identifikation, Bewertung und Mitigation.
- Weiterentwicklung von Konzepten, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeitsziele und Inhalten des IT gestützten Risikomanagementprozesses bei Covestro.
- Modellierung von Risikoparametern und Durchführung von ad hoc Analysen.
- Unterstützung einer proaktiven Risikokultur in Form von Kommunikationsarbeit und Schulungen.
- Leitung globaler Projekte und Initiierung von Risikomanagement-Initiativen.
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss (mindestens Master), vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erste Erfahrungen im Controlling, vorzugsweise mit ersten Berührungspunkten im Risikomanagement.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Vorgehen und sehr gute Vertrautheit mit modernen Excelerweiterungsmodulen und IT-Systemen.
- Sehr gute Fähigkeiten zur Kommunikation, Präsentation und Mediation.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich; gute Deutschkenntnisse sind wünschenswert.
Corporate Risk Manager (m / w / d) Arbeitgeber: Covestro
Kontaktperson:
Covestro HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Corporate Risk Manager (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Risikomanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviewsituationen vor, indem du typische Fragen zum Risikomanagement und zur strategischen Entscheidungsfindung übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Risikomanagement, insbesondere im Hinblick auf Nachhaltigkeit. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen! Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und den Zielen von StudySmarter verdeutlichen. Dies zeigt, dass du dich intensiv mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Corporate Risk Manager (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensstruktur: Informiere dich über die Rolle des CFO und die Bedeutung des Risikomanagements innerhalb des Unternehmens. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen der Position auszurichten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Controlling und Risikomanagement. Zeige auf, wie du analytische Fähigkeiten und IT-Kenntnisse in früheren Positionen eingesetzt hast.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es spezifisch auf die Aufgaben und Anforderungen der Stelle eingeht. Erwähne deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Entwicklung einer proaktiven Risikokultur beitragen kannst.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich sind, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn du gute Deutschkenntnisse hast, erwähne auch diese, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Covestro vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des CFO
Informiere dich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten des CFOs in dem Unternehmen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des Risikomanagements im Kontext der finanziellen Steuerung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Risiken identifiziert, bewertet oder mitigiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und dein strukturiertes Vorgehen zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Kommunikationsarbeit und Schulungen umfasst, solltest du deine Fähigkeiten in der Präsentation und Mediation hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Englischkenntnisse nachweisen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich sind, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Übe vorher, um sicherzustellen, dass du dich fließend und professionell ausdrücken kannst.
