Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du entwickelst und optimierst kreative Online-Marketingstrategien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Marketinglösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Workshops.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss im Marketing und Erfahrung im Digitalmarketing erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen Teamplayer mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Online-Marketingstrategien: Du bist verantwortlich für die Identifizierung und Konzeption geeigneter Online-Marketing-Aktivitäten. Dabei führst Du interdisziplinäre Online-Kampagnen mit spezifischen Planungs- und Optimierungstools aus.
Konzeption und Planung: Du definierst Kundengruppen, pflegst Deine erarbeiteten Kunden-Dashboards und stehst als Ansprechpartner bereit. Zusätzlich entwickelst Du kreative Wachstumsstrategien, planst, testest und baust Performance-Kanäle aus.
Monitoring und Optimierung: Die Budget-Verantwortung liegt in Deinen Händen, während Du stets die Marketingziele im Blick behältst. Du steuerst die Optimierung des ROI und überwachst die KPIs, um sicherzustellen, dass die Marketingaktivitäten unserer Kunden ihren gewünschten Erfolg erzielen.
Kampagnenmanagement und Workshops: Du betreust den kompletten Prozess von Display-, SEA- und Social Media-Kampagnen, sowie die Planung und Durchführung von Workshops, um unsere Kunden weiter voranzubringen.
Hochschulabschluss: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage für Deine Expertise.
Erfahrung im Digitalmarketing: Du konntest bereits fundierte Kenntnisse im Performance-Marketing sammeln und hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Online-Kampagnen.
Kommunikationsstärke: Du besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und fühlst Dich auch auf Englisch sicher im Umgang mit Kunden und Teammitgliedern.
Teamgeist und Eigeninitiative: Du arbeitest gerne im Team, bist zielstrebig und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams bei.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: dotSource GmbH
Kontaktperson:
dotSource GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Performance-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Online-Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit uns zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Kampagnenmanagement und ROI-Optimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Entwickle einige innovative Ideen für Wachstumsstrategien, die du während des Gesprächs vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Erfahrungen im Performance-Marketing und Kommunikationsstärke. Stelle sicher, dass Du diese Punkte in Deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere Deinen Lebenslauf: Passe Deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem Du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Aufgaben eines Performance Marketing Managers übereinstimmen. Betone Deine Erfolge in der Planung und Durchführung von Online-Kampagnen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für Online-Marketing und Deine kreativen Wachstumsstrategien darlegst. Zeige, wie Du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dotSource GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Deinen Erfahrungen im Performance-Marketing und sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu nennen. Überlege Dir, wie Du Deine Kenntnisse in der Nutzung von Planungs- und Optimierungstools demonstrieren kannst.
✨Zeige Deine Kreativität
Da die Entwicklung kreativer Wachstumsstrategien Teil des Jobs ist, solltest Du während des Interviews innovative Ideen präsentieren. Überlege Dir, wie Du bestehende Marketingstrategien verbessern oder neue Ansätze entwickeln würdest.
✨Kommuniziere klar und verständlich
Da Kommunikationsstärke gefordert ist, übe, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Achte darauf, dass Du auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst, um Deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Betone Teamarbeit und Eigeninitiative
Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und Deine Eigeninitiative verdeutlichen. Zeige, wie Du zur Weiterentwicklung des Teams beigetragen hast und welche Rolle Du dabei gespielt hast.
