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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Restaurant und entwickle innovative kulinarische Konzepte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines motivierten Teams, das nachhaltige Gastronomie lebt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Bezahlung, Urlaubsgeld und Firmenwagen mit privater Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Teamevents und Mitarbeiterrabatte machen den Job noch attraktiver.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Attraktive Bezahlung, Teamevents & Reisen, Urlaubsgeld, Firmenwagen mit privater Nutzung, motiviertes und engagiertes Team, Mitarbeiterrabatte, Weihnachtsgeld.
Entwicklung und Umsetzung neuer kulinarischer Konzepte für die frische und nachhaltige Küche. Aufbau und Leitung des neuen Restaurants mit unserem nachhaltigen Enkelwirtschafts-Konzept. Führung und Weiterentwicklung der Küchenteams in den verschiedenen Standorten.
Abgeschlossene Ausbildung im gastronomischen Bereich, idealerweise mit Erfahrung in Großküchen oder Catering. Erfahrung im Projektmanagement oder in der Konzeption neuer Gastronomiebetriebe. Kenntnisse im Bereich Eventmanagement oder Aufbau neuer gastronomischer Strukturen wünschenswert. Leidenschaft für nachhaltige Gastronomie und innovative Verpflegungskonzepte.
Projektleiter/in Gastronomie Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter/in Gastronomie
✨Netzwerken in der Gastronomie
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachleuten aus der Gastronomie zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Gastronomie zu erfahren.
✨Präsentiere deine Leidenschaft
Zeige in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für nachhaltige Gastronomie. Teile Beispiele von Projekten oder Konzepten, die du entwickelt hast, um zu verdeutlichen, wie du zur Vision von StudySmarter beitragen kannst.
✨Forschung über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über StudySmarter und unser Konzept der nachhaltigen Gastronomie. Verstehe unsere Werte und Ziele, damit du in Gesprächen gezielt darauf eingehen kannst und zeige, dass du gut zu unserem Team passt.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus Fragen, die du während des Vorstellungsgesprächs stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter/in Gastronomie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Leidenschaft heraus: Betone in deinem Anschreiben deine Leidenschaft für nachhaltige Gastronomie und innovative Verpflegungskonzepte. Zeige, wie deine Werte mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Erfahrung im Projektmanagement: Hebe deine Erfahrungen im Projektmanagement hervor. Beschreibe konkrete Projekte, die du geleitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Dies zeigt deine Eignung für die Position als Projektleiter/in.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Füge relevante Erfahrungen aus der Gastronomie, insbesondere in Großküchen oder Catering, sowie Kenntnisse im Eventmanagement hinzu.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Vision für das neue Restaurant und deine Ideen zur Umsetzung nachhaltiger Konzepte ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Gastronomie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für nachhaltige Küchenkonzepte zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Ideen umgesetzt hast und welche Trends du in der Gastronomie beobachtest.
✨Erzähle von deinen Erfahrungen im Projektmanagement
Sei bereit, über spezifische Projekte zu sprechen, die du geleitet hast. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast, um die Ziele zu erreichen.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an der Teamdynamik und den Teamevents interessiert bist, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passen würdest.
✨Präsentiere deine Ideen für kulinarische Konzepte
Denke dir einige kreative und nachhaltige Menüideen aus, die du während des Interviews vorstellen kannst. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Position.
