Recruiter Partnermanagement / Freelance SAP (m / w / d)

• Durchführung von kompletten Active Sourcing Kampagnen zur Gewinnung von freiberuflichen SAP-Experten und Partnern
• Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen in der Beratung
• Identifikation, Vorselektion und Direktansprache geeigneter Berater und Partnerfirmen
• Durchführung telefonischer Interviews
• Aufbau von Pools und Pflege von langfristigen Beziehungen zu potenziellen Kandidaten
• Mitwirkung beim Testen neuer Tools und Methoden
• Nutzung einer state-of-the-art Contracting Software

Was wir uns wünschen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal, oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Active Sourcing oder Recruiting von freiberuflichen Experten, z.B. bei einer Personalberatung, idealerweise mit IT / SAP Schwerpunkt
• Kenntnisse aktueller Sourcing-Techniken, -Trends und -Tools
• Strukturierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Teamplayer mit einem gewinnenden, selbstsicheren und professionellen Auftreten
• Ausgeprägte Servicebereitschaft und Flexibilität
• Eigeninitiative, Verbindlichkeit und Kreativität
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits

Aus- und Weiterbildung, Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring, Betriebliche Gesundheitsförderung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote, Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen), Prämien (Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien), Ausstattung (Notebook/Macbooks, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter), Arbeitszeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation, Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale).

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