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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Servicequalität vor Ort und koordiniere Instandhaltungsmaßnahmen.
- Arbeitgeber: Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen im Facility Management und technischen Anlagenbau.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten, Firmenfahrzeug und zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte dynamische Wachstumsprozesse in einem motivierten Team und bring deine Persönlichkeit ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder FM-Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – alle sind willkommen, sich zu bewerben!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen in den Bereichen Integriertes Facility Management, Food Services und technischer Anlagenbau.
Wir bieten Dir:
- Eine unbefristete Anstellung
- Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Die Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem du die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und deine Persönlichkeit einbringen kannst
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzlich eine interessante variable Komponente
- Ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u.a. online oder in unserem hausinternen Schulungszentrum (Dussmann Campus)
- Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr
Deine Aufgaben:
- Verantwortlicher Ansprechpartner für den Kunden zur Sicherstellung der Erbringung aller Services vor Ort
- Sicherstellung der Leistungserbringung IFM SPOC für den Kunden vor Ort unter Einhaltung der Governance Struktur
- Sicherstellung der Einhaltung bzw. Umsetzung fachlichen Ein- und Unterweisung von Mitarbeitern und Fremddienstleistern aller Sparten
- Überwachung der Leistungserbringung im Objekt und Sicherstellung der Qualität der Services (inkl. Leistungskontrolle von Fremdfirmen)
- Abstimmung von planmäßigen und außerplanmäßigen Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Kunden
- Kundenentwicklung gemeinsam mit den Sparten und Vertrieb, insb. durch spartenübergreifendes CrossSelling
- Laufende Überwachung des baulichen und technischen Zustandes des Gebäudes und der Anlagen
- Überwachung der termingerechten Umsetzung der Wartungspläne
- Turnusleistungen (Überwachung, Steuerung, Koordination)
- Sicherstellung der Einhaltung bzw. Umsetzung einschlägiger (technischer) Vorschriften und Auflagen
- Sicherstellung des Gewährleistungsmanagements technischer Anlagen in der Betreuung
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder erfolgreicher Abschluss eines FM-Studiums oder eine FM-Weiterbildung (z.B. FM-Fachwirt – GEFMA) sowie langjährige Erfahrung in der ganzheitlichen Betreuung von Immobilien
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position, inklusive Führungsaufgaben
- Starke Kommunikationsfähigkeit, gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte sowie Erfahrung mit CAFM-Software
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnis der einschlägigen Gesetze, Verordnungen, Richtlinien und der Arbeitssicherheit
Haben wir dich überzeugt? Der schnellste Weg in unser Team ist die Onlinebewerbung. Du kannst den Auswahlprozess beschleunigen, in dem du uns gleich deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie deine Gehaltsvorstellungen zukommen lässt. Die Dussmann Group steht für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Werde jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. Wir freuen uns auf dich!
Site Manager (m/w/d) - ID: 11541 Arbeitgeber: Dussmann Group
Kontaktperson:
Dussmann Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Site Manager (m/w/d) - ID: 11541
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über Dussmann und deren Dienstleistungen im Bereich Facility Management. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Kommunikation mit Kunden unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Site Managers zu sammeln. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Tipps geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu den relevanten Gesetzen und Vorschriften im Facility Management zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die rechtlichen Rahmenbedingungen kennst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Site Manager (m/w/d) - ID: 11541
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dussmann und deren Dienstleistungen im Bereich Facility Management. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Site Manager hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Facility Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellungen klar formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dussmann Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Site Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Gesetzen, Vorschriften und technischen Standards vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Rolle entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte zu koordinieren. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Kenntnisse über das Unternehmen zeigen
Informiere dich über Dussmann und dessen Dienstleistungen im Facility Management. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du zur Erreichung dieser beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte von Dussmann mit deinen eigenen übereinstimmen. Fragen zur Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten sind ebenfalls sinnvoll.
