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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative GTS-Lösungen und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller von Klebebandlösungen mit über 7 Produkten in verschiedenen Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten für Remote-Arbeit und spannende Unternehmensvergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in GTS und SAP-Zertifizierung bevorzugt.
- Andere Informationen: Werde Teil eines Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen talentierten Lead SAP GTS Consultant für einen führenden Hersteller von Klebebandlösungen mit über 7 Produkten. Diese Rolle ist entscheidend für die Förderung technologischer Innovation, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit in Branchen wie Automobil, Elektronik und Heim-Anwendungen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führen und Bereitstellen von Expertenrat im Bereich Global Trade Services (GTS) Technologieberatung, um sicherzustellen, dass die strategischen Geschäftsziele erreicht werden.
- Eng mit den Abteilungen Steuern und Logistik zusammenarbeiten, um die Geschäftsbedürfnisse zu verstehen und innovative Lösungen zu entwickeln.
- Als Fachexperte fungieren und Stakeholder zu Best Practices, aufkommenden Technologietrends und der Optimierung der IT-Infrastruktur beraten.
- Prozesse und Lösungen testen, umfassende Dokumentation sicherstellen und die Einhaltung von Qualitätsstandards gewährleisten.
- An Eskalationsdiskussionen teilnehmen, Deeskalationspläne entwickeln und optimale Lösungen basierend auf Projektanforderungen und unterschiedlichen Geschäftsbedürfnissen auswählen.
Qualifikationen:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in GTS mit einem starken Verständnis der GTS-Geschäftsprozesse und deren Ausrichtung an den organisatorischen Zielen.
- Bevorzugt SAP-zertifiziert in GTS und S/4 Hana.
- Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.
- Tiefes Wissen und praktische Erfahrung in der Implementierung, Aktualisierung und Verbesserung von SAP GTS.
- Expertise in Systemkonfiguration, Anpassung und Integration mit SAP-Modulen oder externen Systemen.
Lead SAP GTS Consultant Arbeitgeber: Claremont Consulting
Kontaktperson:
Claremont Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead SAP GTS Consultant
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP GTS-Community zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SAP GTS konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Halte Ausschau nach Webinaren oder Konferenzen, die sich mit SAP GTS beschäftigen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, Kontakte zu knüpfen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich GTS. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Implementierung und Anpassung von SAP GTS-Systemen zu teilen. Sei bereit, konkrete Beispiele für Herausforderungen und Lösungen zu geben, die du in früheren Projekten erlebt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead SAP GTS Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifischen Erfahrungen im Bereich GTS hervor. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Anforderungen der Stelle eingeht. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du als Lead SAP GTS Consultant einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen kannst.
Prüfe auf Qualität: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Claremont Consulting vorbereitest
✨Verstehe die GTS-Prozesse
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der Global Trade Services (GTS) Prozesse hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Prozesse erfolgreich implementiert oder optimiert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich an verschiedene Stakeholder vermitteln kannst. Denke daran, dass du auch mit den Abteilungen für Steuern und Logistik zusammenarbeiten wirst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP GTS, S/4 Hana und deren Integration. Sei bereit, deine Kenntnisse über Systemkonfiguration, Anpassungen und Implementierungen zu demonstrieren und erkläre, wie du Herausforderungen in diesen Bereichen gemeistert hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Lösungen für komplexe Probleme entwickelt hast. Dies könnte die Entwicklung von Deeskalationsplänen oder die Auswahl optimaler Lösungen basierend auf Projektanforderungen umfassen.
