Strategic BI Consultant - Planning & Forecasting (w/m/d)

Strategic BI Consultant – Planning & Forecasting (w/m/d) (TL280325a) Köln, Deutschland

Für ein renommiertes, global agierendes Unternehmen mit starkem Fokus auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Strategic BI Consultant – Planning & Forecasting (w/m/d) mit Schwerpunkt auf integrierter Unternehmensplanung.

Das erwartet Sie:

Im Konzerncontrolling des Unternehmens werden zentrale BI-Lösungen für Reporting, Forecasting und Planung konzipiert und weiterentwickelt – mit dem Ziel, Prozesse effizienter, transparenter und zukunftsorientiert zu gestalten. Als Teil eines eingespielten Experten-Teams übernehmen Sie Verantwortung für die technische und fachliche Weiterentwicklung der konzernweiten BI-Systeme mit besonderem Fokus auf IBM Planning Analytics (TM1).

Ihre Aufgaben im Überblick:

1. Weiterentwicklung bestehender BI-Lösungen im Bereich Planung und Forecasting mit IBM Planning Analytics / TM1
2. Erhebung und Analyse von Anforderungen aus dem Controlling und angrenzenden Bereichen
3. Konzeption, Implementierung und Rollout neuer Anwendungen und Features
4. Optimierung und Harmonisierung der bestehenden Systemlandschaft
5. Test, Schulung und Second-Level-Support für interne Stakeholder
6. Enge Zusammenarbeit mit Corporate IT, Controlling sowie weiteren Fachbereichen

Das bringen Sie mit:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
2. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Planung, Reporting und multidimensionale Datenbanken
3. Fundierte Kenntnisse in IBM Planning Analytics (TM1), inkl. Rules, TI-Prozesse, MDX
4. Idealerweise Erfahrung mit PAW, PAfE, TM1py sowie relationalen Datenbanken (z.B. MS SQL, SAP BW)
5. Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Teamorientierung
6. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher) sowie gute Englischkenntnisse

Das bietet Ihnen unser Kunde:

1. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
2. Gesundheitsschutzprogramme & betrieblicher Sport
3. Attraktive Versicherungsleistungen
4. Rabatte bei Partnern und Services
5. Gelebte Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle

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