Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers
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Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
AVIV Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Neukunden und führe spannende Cold-Call-Kampagnen durch.
  • Arbeitgeber: plentysystems ist ein führender Anbieter von E-Commerce-Technologie mit einem dynamischen Team von 300 Experten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße hybride Arbeitsmodelle, umfangreiche Sozialleistungen und ein Weiterbildungsbudget.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und erlebe die aufregende Welt des E-Commerce hautnah.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im E-Commerce und SaaS-Vertrieb sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
  • Andere Informationen: Freue dich auf legendäre Team-Events und eine gelebte Work-Life-Balance.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du hast große Pläne? Perfekt. Wir auch. Wir sind immer auf der Suche nach Team Playern. Werde Teil unseres großartigen Teams und bekomme wertvolle Einblicke in die Vielseitigkeit des E-Commerce. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Sales Development Representative (m / w / d) unbefristet in Vollzeit.

Aufgaben

  • Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere potenzielle Neukund:innen.
  • Du führst Cold-Call-Kampagnen durch.
  • Du bist Impulsgeber und ermittelst individuellen Bedarf.
  • Du nutzt deine Verkaufsfähigkeiten, um qualifizierte Termine zu vereinbaren.
  • Du unterstützt unser Sales Team im Daily Business.
  • Du nimmst mit dem Team an Messen teil.
  • Du bringst Erfahrung im E-Commerce mit sowie erste Berufserfahrung im SaaS-Vertrieb.
  • Du bringst Leidenschaft für den Vertrieb und Spaß am Umgang mit Kunden mit.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Du besitzt hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein positives Auftreten.
  • Du bist ein Teamplayer und hast Freude am gemeinsamen Feiern von Erfolgen.

Benefits

  • Deine Stimme zählt! Deine Ideen für den Erfolg von plentysystems und unsere Unterstützung, um Dich persönlich zu umsorgen.
  • Gelebte Work-Life-Balance (hybrides Arbeiten im HomeOffice und in Berlin).
  • Up to date: arbeite mit der neuesten Apple Hardware und Technik.
  • Immer besser: Weiterbildungsbudget und vielfältige Workshops.
  • Bestens versorgt: umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, monatliches Shoppingguthaben, Betriebliche Altersvorsorge, Jubiläumsbonus, Empfehlungsbonus.
  • Mit uns mobil & fit: Zuschuss zur Fitnessmitgliedschaft, Deutschlandticket und Bikeleasing.
  • Team-Events sowie legendäre plentyParties.

Die plentysystems AG ist der deutsche Hersteller der Technologie-Plattform plentysystems, einer branchenführenden E-Commerce ERP mit umfangreichem Multichannel-Angebot. Gegründet in Deutschland, arbeitet ein Team von 300 Köpfen europaweit mit all seiner Leidenschaft und Erfahrung bei der Verwirklichung der ehrgeizigsten E-Commerce-Strategien. So konnten in 2022 über 55.000 Nutzer:innen mehr als 105 Millionen Bestellungen und damit einen GMV von mehr als 9,25 Mrd. Euro über die Plattform abwickeln. Zu plentysystems gehört das neue Angebot für starke Brands, Hersteller:innen und große Handelsunternehmen plentyONE und das Self-Service-Produktangebot für Händler:innen plentymarkets.

Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers Arbeitgeber: AVIV Group

Die plentysystems AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine gelebte Work-Life-Balance mit hybriden Arbeitsmodellen in Berlin bietet, sondern auch ein inspirierendes Umfeld für persönliches Wachstum und Entwicklung. Mit einem umfangreichen Weiterbildungsbudget, modernen Arbeitsmitteln und attraktiven Sozialleistungen wie Zuschüssen zur Kinderbetreuung und Fitnessmitgliedschaften, fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur, in der Erfolge gemeinsam gefeiert werden. Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze des E-Commerce steht und erlebe die Vielfalt und Innovation, die plentysystems zu bieten hat.
AVIV Group

Kontaktperson:

AVIV Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im E-Commerce oder SaaS-Vertrieb tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Cold-Call-Szenarien vor. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse ermitteln kannst. Je sicherer du in diesen Gesprächen bist, desto besser kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und SaaS-Bereich. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das wird dir helfen, als kompetenter Kandidat wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 4

Nimm an Branchenveranstaltungen oder Messen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmen zu erfahren. Diese Gelegenheiten bieten oft die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers

Vertriebskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikative Fähigkeiten
Cold-Calling-Fähigkeiten
Bedarfsanalyse
Teamarbeit
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Verhandlungsgeschick
Erfahrung im E-Commerce
Erfahrung im SaaS-Vertrieb
Selbstmotivation
Zielorientierung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Talent Acquisition Partners zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im E-Commerce und Vertrieb hervor und zeige deine Leidenschaft für den Kundenkontakt.

Betone deine Soft Skills: Da kommunikative Fähigkeiten und Teamarbeit wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und positive Einstellung verdeutlichen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVIV Group vorbereitest

Bereite dich auf Cold-Calls vor

Da du in der Rolle als Talent Acquisition Partner auch Cold-Call-Kampagnen durchführen wirst, solltest du dir einige Skripte und Strategien überlegen, um potenzielle Neukunden zu überzeugen. Übe deine Ansprache laut, um sicherer zu werden.

Verstehe den E-Commerce-Markt

Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Expertise während des Interviews.

Hebe deine kommunikativen Fähigkeiten hervor

Da hervorragende kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und zum Aufbau von Beziehungen verdeutlichen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder im Team kommuniziert hast.

Zeige Teamgeist

Betone deine Erfahrungen als Teamplayer und wie du in der Vergangenheit zum Erfolg deines Teams beigetragen hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.

Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers
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  • Talent Acquisition Partner wmd Commercial Enablers

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-09

  • AVIV Group

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    50 - 100
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