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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Universität und übernehme Verantwortung für Management und Verwaltung.
- Arbeitgeber: Eine angesehene Universität, die Bildung und Forschung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und amtsangemessene Funktionszulagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und habe einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind umfangreiche Erfahrungen im Management und in der Hochschulverwaltung.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist endet am 04.05.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Präsidentin/des Präsidenten (m/w/d) (B 4 LBesG NRW oder W 3 LBesG NRW zuzüglich einer amtsangemessenen Funktionszulage) zu besetzen.
Bewerbungsfristende: 04.05.2025
Weitergehende Informationen finden Sie unter:
- Management
- Verwaltung
- Recht
- Hochschulleitung
- Institutsleitung
- Amtsleitung
- Geschäftsführung
- Direktor
- Direktorin
- Vorstand
Vollzeit
Präsidentin / Präsident (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Deutsche Hochschule der Polizei (DHPol) - Dezernat Verwaltung
Kontaktperson:
Deutsche Hochschule der Polizei (DHPol) - Dezernat Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Präsidentin / Präsident (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Personen aus dem Hochschulbereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Anforderungen der Position gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Hochschulmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Rolle als Präsident/in angehen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, welche spezifischen Herausforderungen die Institution hat und wie du diese angehen würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um bei Veranstaltungen oder Konferenzen im Hochschulbereich aktiv teilzunehmen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Entscheidungsträger kennenlernen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Präsidentin / Präsident (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position der Präsidentin/des Präsidenten gefordert werden.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Management und in der Hochschulverwaltung ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Institution beitragen kannst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, Qualifikationen und Erfolge enthält. Betone insbesondere Führungspositionen und relevante Projekte, die deine Eignung für die Rolle zeigen.
Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung vor der Frist am 04.05.2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente zu erstellen und zu überprüfen, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Hochschule der Polizei (DHPol) - Dezernat Verwaltung vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Präsidentin/des Präsidenten. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Position verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsqualitäten, strategisches Denken oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Vision
Sei bereit, deine Vision für die Institution zu teilen. Überlege dir, wie du die Universität weiterentwickeln und welche Initiativen du umsetzen möchtest, um die Ziele der Hochschule zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur der Institution zu erfahren.
