Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Auszubildende in der Pflegeausbildung und bereite sie auf Prüfungen vor.
- Arbeitgeber: Kursana ist ein angesehener Ausbildungsbetrieb im Pflegebereich mit Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die nächste Generation von Pflegekräften.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Pflege und eine Leidenschaft für Ausbildung mitbringen.
- Andere Informationen: Präsentiere Kursana auf Messen und Schulen und zeige, was uns besonders macht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Begleitung und Anleitung: Sie sind die Ansprechperson für unsere Auszubildenden in der generalisierten Pflegeausbildung und der Qualifizierten Pflegeassistenz. Mit Ihrem Know-how planen und gestalten Sie Lernprozesse und bereiten die angehenden Pflegefachkräfte erfolgreich auf die Zwischen- und Abschlussprüfungen vor. Unter Ihrer Anleitung und Begleitung fühlen sich auch Praktikanten orientiert.
Qualitätsmanagement: Sie setzen in enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung unser Ausbildungskonzept um und gestalten es aktiv mit, um die Ausbildungsqualität sicherzustellen.
Koordination: Sie übernehmen die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen wie Pflegeschulen und Kooperationspartnern und unterstützen auch bei evtl. Anerkennungsverfahren.
Feedbackkultur: Durch regelmäßige Feedbackgespräche tragen Sie zur Sicherstellung und Verbesserung der Ausbildungsqualität bei.
Repräsentation: Sie präsentieren Kursana als attraktiven Ausbildungsbetrieb auf Messen, in Schulen und an Berufsschulen.
Praxisanleiter (m/w/d) / Praxisanleitung im Pflegeheim - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Kursana Domizil Stralendorf
Kontaktperson:
Kursana Domizil Stralendorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter (m/w/d) / Praxisanleitung im Pflegeheim - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Knüpfe Kontakte zu Fachleuten in der Pflegebranche, insbesondere zu denen, die bereits als Praxisanleiter arbeiten. Besuche Veranstaltungen oder Messen, um dich direkt mit potenziellen Kollegen auszutauschen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Pflegeausbildung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Methoden und Ansätze Bescheid weißt, um Lernprozesse effektiv zu gestalten. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Ausbildungsqualität beigetragen hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Ausbildungskonzepts beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Praxisanleiter ist es wichtig, regelmäßig Feedback zu geben und zu empfangen. Übe, wie du konstruktives Feedback gibst und wie du auf Rückmeldungen reagierst, um eine positive Lernumgebung zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter (m/w/d) / Praxisanleitung im Pflegeheim - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Praxisanleiters. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Qualifikationen du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Pflegeausbildung und dein Engagement für die Ausbildungsqualität ein.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle als Praxisanleiter wichtig sind.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Domizil Stralendorf vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Anleitung vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden zu teilen. Überlege dir, wie du Lernprozesse geplant und gestaltet hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Auszubildenden optimal auf Prüfungen vorzubereiten.
✨Kenntnis des Ausbildungskonzepts
Informiere dich im Vorfeld über das Ausbildungskonzept des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aktiv an der Weiterentwicklung des Konzepts mitzuwirken und bringe eigene Ideen ein, wie die Ausbildungsqualität verbessert werden kann.
✨Feedbackkultur betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Feedbackgesprächen zu sprechen. Erkläre, wie du konstruktives Feedback gibst und empfängst und wie dies zur Verbesserung der Ausbildungsqualität beiträgt.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da du Kursana als Ausbildungsbetrieb repräsentieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du das Unternehmen und seine Ausbildungsangebote überzeugend vorstellen kannst, sowohl im Interview als auch bei zukünftigen Veranstaltungen.
