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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ergotherapeuten und organisiere Therapien.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsqualitäten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Ergotherapie erforderlich.
- Andere Informationen: Keine vorherige Führungserfahrung nötig, bring deine Ideen ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Fachbereich Ergotherapie
Als Leiter/in des Fachbereichs Ergotherapie haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten zu unter Beweis stellen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Aufgabenbereiche
- Eigenverantwortliche fachliche Leitung eines Teams von Ergotherapeuten
- Mitarbeitergespräche, Teambesprechungen und die Weiterentwicklung des Teams und des Fachbereichs Ergotherapie
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter und die Organisation der Praktikantenbetreuung
- Einzel- und Gruppentherapien bei orthopädischen und kardiologischen Erkrankungen (Hirnleistungstraining, MBOR, ADL-Vorträge usw.)
- Arbeitsplatzanpassung/Ergonomie am Arbeitsplatz
- Hilfsmittelberatung
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium der Ergotherapie
- Ideal: Erfahrung als Ergotherapeut mit Branchenerfahrung
- Keine vorherige Führungserfahrung ist erforderlich
- Eigene Ideen und das Interesse an der Neuausrichtung der Ergotherapie
- Großes Interesse an Fortbildungen
- Selbstständiges, zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten
Leiter des Fachbereichs Ergotherapie Arbeitgeber: MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter des Fachbereichs Ergotherapie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Ergotherapie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Fachbereichs hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor, auch wenn du keine direkte Erfahrung hast. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast, um deine Eignung zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für Fortbildung und persönliche Entwicklung. Informiere dich über relevante Kurse oder Workshops, die du besucht hast oder besuchen möchtest, um deine Fähigkeiten als Leiter des Fachbereichs zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter des Fachbereichs Ergotherapie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Führungskompetenzen heraus: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Fähigkeiten in der Teamleitung und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Auch wenn du keine vorherige Führungserfahrung hast, kannst du Beispiele für Teamarbeit oder Projekte anführen, bei denen du Verantwortung übernommen hast.
Fokussiere auf relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen als Ergotherapeut hervor, insbesondere in den Bereichen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie Einzel- und Gruppentherapien oder Hilfsmittelberatung. Zeige, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle vorbereiten.
Zeige Interesse an Fortbildung: Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, welche Fortbildungen du bereits absolviert hast oder welche du anstrebst. Dies zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung im Bereich Ergotherapie und deine Bereitschaft, neue Ideen einzubringen.
Individuelle Anpassung der Bewerbung: Passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gezielt an die Anforderungen der Stelle an. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Erwartungen des Unternehmens verstehst und erfüllst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Leiter des Fachbereichs Ergotherapie ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du dir Gedanken über deine Führungsqualitäten machst. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder andere unterstützt hast.
✨Zeige dein Interesse an Fortbildungen
In der Ergotherapie ist ständige Weiterbildung entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Fortbildungen zu sprechen und welche neuen Themen dich interessieren. Dies zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung des Fachbereichs.
✨Präsentiere eigene Ideen zur Neuausrichtung
Der Job erfordert kreative Ansätze zur Verbesserung der Ergotherapie. Überlege dir innovative Ideen, die du in das Gespräch einbringen kannst, um zu zeigen, dass du proaktiv an der Weiterentwicklung des Fachbereichs interessiert bist.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Ergotherapie zu nennen, insbesondere in Bezug auf Einzel- und Gruppentherapien. Dies hilft, deine Fachkompetenz zu untermauern und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
