Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)
Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)

Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)

Landshut Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Energie- und Gebäudetechnik eigenständig.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das die Zukunft der Technik gestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Unternehmensleistungen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitskultur mit echten Entwicklungsmöglichkeiten und sozialer Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Montage und Projektleitung mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Herausforderungen lieben und Lösungen finden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Selbstständig Ausführen und Abwickeln von Projekten der Energie- und Gebäudetechnik.

Koordination, Beaufsichtigung administrativer Abläufe.

Kostenbewusste und verantwortliche Materialdisposition.

Prüfung, Einweisung und Dokumentation.

Obermonteur / Montageleiter (m/w/d) Arbeitgeber: HISTA Firmengruppe

Als Obermonteur / Montageleiter (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Zudem befindet sich unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl eine hohe Lebensqualität als auch zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
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Kontaktperson:

HISTA Firmengruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Energie- und Gebäudetechnik sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten auszutauschen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu implementieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und Materialdisposition verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich leitest. Beispiele aus der Vergangenheit können hier sehr hilfreich sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)

Projektmanagement
Führungskompetenz
Kostenbewusstsein
Materialdisposition
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement
Koordinationsfähigkeit
Selbstständigkeit
Detailorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle die Anforderungen in den Vordergrund: Achte darauf, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf die spezifischen Anforderungen für die Position als Obermonteur / Montageleiter hervorhebst. Zeige, wie deine Erfahrungen in der Energie- und Gebäudetechnik zu den Aufgaben passen.

Betone deine Projektmanagementfähigkeiten: Da die Rolle das selbstständige Ausführen und Abwickeln von Projekten umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement anführen. Beschreibe, wie du Projekte koordiniert und administrativ beaufsichtigt hast.

Dokumentation und Nachweise: Stelle sicher, dass du alle relevanten Nachweise über deine Qualifikationen und Erfahrungen beifügst. Dazu gehören Zertifikate, Schulungen oder andere Dokumente, die deine Eignung für die Position untermauern.

Motivation und Engagement zeigen: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert. Zeige dein Engagement für die Branche und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HISTA Firmengruppe vorbereitest

Kenntnis der Branche zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Energie- und Gebäudetechnik. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst.

Projekterfahrung hervorheben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der selbstständigen Projektabwicklung und -koordination demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Teamführungskompetenzen betonen

Da die Rolle auch die Beaufsichtigung von administrativen Abläufen umfasst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamführung und Koordination zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet hast.

Kostenbewusstsein unter Beweis stellen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der materialbewussten Disposition zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Kosten zu kontrollieren und verantwortungsvoll mit Ressourcen umzugehen.

Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)
HISTA Firmengruppe
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  • Obermonteur / Montageleiter (m/w/d)

    Landshut
    Vollzeit
    48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-11

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    HISTA Firmengruppe

    200+
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