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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung eines 2-jährigen Mädchens, Abholung von der Kita und Beschäftigung.
- Arbeitgeber: Privathaushalt in Berlin-Spandau, freundliche Familie sucht Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für gelegentliche Wochenendarbeit und ein freundliches Umfeld.
- Warum dieser Job: Ideal für kreative und aktive Menschen, die Kinder lieben und Spaß an der Arbeit haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Pünktlichkeit, Freundlichkeit und Flexibilität sind wichtig; Grundkenntnisse in Deutsch, Englisch, Arabisch oder Kroatisch.
- Andere Informationen: Langfristige Anstellung bevorzugt, Nähe zu Spandau ist ein Plus.
Ich suche einen Babysitter im Spandau-Gebiet für meine 2-jährige Tochter. Besonders um sie nachmittags von der Kita abzuholen, während wir noch bei der Arbeit sind, um mit ihr zu spielen, sie zu füttern und zu unterhalten, bis wir zurückkommen. Es wäre auch möglich, einige Haushaltsarbeiten zu erledigen oder den Hund für einen kurzen Spaziergang auszuführen. Gelegentliche Betreuung an einigen Wochenenden wäre ebenfalls erforderlich.
Ich suche eine pünktliche, freundliche und flexible Person, die Leidenschaft für diesen Job hat. Wir bevorzugen jemanden, der dauerhaft in Berlin lebt und in der Nähe von Spandau wohnt, für eine langfristige Zusammenarbeit. Die Sprache ist kein Problem, wenn Sie entweder Grundkenntnisse in Deutsch, Englisch, Arabisch oder Kroatisch sprechen, um mit uns Eltern zu kommunizieren und die Bedürfnisse des Kindes zu verstehen.
Meine Tochter ist ein ruhiges, neugieriges Kind, das gerne neue Dinge lernt und mit ihren Händen arbeitet. Sie ist super aktiv, wenn sie aufgeregt oder übermüdet ist. Wenn Sie sich als passende Person fühlen, schreiben Sie mir bitte.
Vielen Dank!
Kristijan sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin Arbeitgeber: Jobster
Kontaktperson:
Jobster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kristijan sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Flexibilität! Da Kristijan jemanden sucht, der nachmittags verfügbar ist, betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse der Familie anzupassen und auch an Wochenenden zu arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Sprich über deine Erfahrungen mit Kleinkindern. Teile spezifische Beispiele, wie du mit ähnlichen Altersgruppen umgegangen bist, um dein Engagement und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit. Da Kristijan eine Person sucht, die pünktlich ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wo du in der Vergangenheit zuverlässig warst.
✨Tip Nummer 4
Sprich über deine Sprachkenntnisse. Wenn du Deutsch, Englisch, Arabisch oder Kroatisch sprichst, erwähne dies, da es für die Kommunikation mit den Eltern wichtig ist und dir helfen kann, eine Verbindung zum Kind aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kristijan sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. die Notwendigkeit, die Tochter von der Kita abzuholen und mit ihr zu spielen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Persönliche Note: Schreibe eine persönliche Nachricht, in der du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern betonst. Teile deine Erfahrungen im Umgang mit Kleinkindern und warum du denkst, dass du gut zu ihrer Tochter passt.
Flexibilität und Pünktlichkeit hervorheben: Da der Arbeitgeber nach einer flexiblen und pünktlichen Person sucht, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Zuverlässigkeit und Anpassungsfähigkeit zeigen.
Sprachkenntnisse erwähnen: Falls du über Grundkenntnisse in Deutsch, Englisch, Arabisch oder Kroatisch verfügst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Dies kann ein wichtiger Faktor sein, um die Kommunikation mit den Eltern zu erleichtern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobster vorbereitest
✨Sei pünktlich und zuverlässig
Pünktlichkeit ist besonders wichtig, wenn es um die Betreuung von Kindern geht. Zeige, dass du zuverlässig bist, indem du rechtzeitig zum Interview erscheinst und deine Verfügbarkeit klar kommunizierst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle von deinen Erfahrungen und warum du gerne mit Kindern arbeitest. Betone, wie wichtig dir die Entwicklung und das Wohlbefinden des Kindes sind.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kinderbetreuung vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf typische Fragen zur Kinderbetreuung antworten würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern zeigen.
✨Sprich über Flexibilität und zusätzliche Aufgaben
Da der Job auch einige Haushaltsarbeiten oder Hundespaziergänge umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Aufgaben in deinen Alltag integrieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, flexibel zu sein und verschiedene Aufgaben zu übernehmen.
