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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe aktivierende Pflege durch und begleite Auszubildende in der Pflege.
- Arbeitgeber: Kursana ist ein angesehener Ausbildungsbetrieb im Pflegebereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze angehende Fachkräfte auf ihrem Weg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger und Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden.
- Andere Informationen: Präsentiere Kursana auf Messen und Schulen als attraktiven Arbeitgeber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflege: Sie führen aktivierende Grund- und Behandlungspflege durch und betreuen unsere Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen.
Begleitung und Anleitung: Sie sind die Ansprechperson für unsere Auszubildenden in der generalisierten Pflegeausbildung und der Qualifizierten Pflegeassistenz. Mit Ihrem Know-how planen und gestalten Sie Lernprozesse und bereiten die angehenden Pflegefachkräfte erfolgreich auf die Zwischen- und Abschlussprüfungen vor. Unter Ihrer Anleitung und Begleitung fühlen sich auch Praktikanten orientiert.
Qualitätsmanagement: Sie setzen in enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung unser Ausbildungskonzept um und gestalten es aktiv mit, um die Ausbildungsqualität sicherzustellen.
Koordination: Sie übernehmen die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen wie Pflegeschulen und Kooperationspartnern und unterstützen auch bei evtl. Anerkennungsverfahren.
Feedbackkultur: Durch regelmäßige Feedbackgespräche tragen Sie zur Sicherstellung und Verbesserung der Ausbildungsqualität bei.
Repräsentation: Sie präsentieren Kursana als attraktiven Ausbildungsbetrieb auf Messen, in Schulen und an Berufsschulen.
Examinierter Altenpfleger als Praxisanleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kursana Domizil Meerane - Haus Ost
Kontaktperson:
Kursana Domizil Meerane - Haus Ost HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierter Altenpfleger als Praxisanleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Knüpfe Kontakte zu anderen Fachkräften in der Altenpflege und besuche Veranstaltungen oder Messen, um mehr über die Branche zu erfahren. So kannst du wertvolle Informationen sammeln und vielleicht sogar Empfehlungen für deine Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung der Ausbildungsqualität ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Lernprozesse gestaltet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Teile deine Motivation, warum du als Praxisanleiter arbeiten möchtest und was dir an der Ausbildung junger Pflegekräfte wichtig ist. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierter Altenpfleger als Praxisanleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Praxisanleiter in der Altenpflege wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Fähigkeiten als Ausbilder hervorhebt. Zeige, wie du die Ausbildungsqualität verbessern kannst und welche Methoden du zur Anleitung von Auszubildenden einsetzen würdest.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich der Altenpflege und der Ausbildung deutlich macht. Betone deine Kenntnisse in der aktiven Pflege sowie deine Erfahrungen in der Koordination und im Qualitätsmanagement.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unterstützen. Dies können frühere Arbeitgeber oder Kollegen sein, die deine Arbeit in der Altenpflege und deine Eignung als Ausbilder bestätigen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Domizil Meerane - Haus Ost vorbereitest
✨Bereite dich auf die Pflegewissenschaft vor
Informiere dich über aktuelle pflegewissenschaftliche Erkenntnisse und Methoden. Zeige im Interview, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Altenpflege vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Anleitungskompetenz
Bereite Beispiele vor, wie du Auszubildende und Praktikanten erfolgreich angeleitet hast. Betone deine Fähigkeit, Lernprozesse zu gestalten und wie du zur Vorbereitung auf Prüfungen beigetragen hast.
✨Zeige dein Engagement für Qualitätsmanagement
Erkläre, wie du aktiv an der Umsetzung von Ausbildungskonzepten mitgewirkt hast. Diskutiere, wie du Feedbackgespräche führst und welche Maßnahmen du ergreifst, um die Ausbildungsqualität kontinuierlich zu verbessern.
✨Netzwerke und Kooperationen betonen
Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und anderen Kooperationspartnern. Zeige, dass du die Bedeutung von Netzwerken verstehst und wie du diese Beziehungen nutzen kannst, um die Ausbildung zu fördern.
