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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Studien und koordiniere multizentrische Anträge für innovative Medizinprodukte.
- Arbeitgeber: MED-EL ist ein führender Hersteller von Hörimplantaten mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein internationales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hörens und arbeite in einem dynamischen Team mit sozialem Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Life Sciences und mindestens 3 Jahre Erfahrung im klinischen Forschungsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ab sofort verfügbar und bietet eine zentrale Lage in Innsbruck.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46781 - 65495 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Planung, Durchführung und Abschluss klinischer Studien nach geltenden Vorschriften (MDR, Deklaration von Helsinki, ISO 14155)
- Koordination und Betreuung multizentrischer Anträge bei Behörden und Ethikkommissionen, inklusive Dokumentenerstellung und -verwaltung für Studien vor und nach der Markteinführung
- Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen und der Publikationsstrategie, inklusive Storyline-Entwicklung
- Erstellung und Betreuung von Sicherheitsberichten
- Mitarbeit in Projektteams zur Prozessoptimierung, zur Verbesserung der Dokumentation sowie zur Datenaufbereitung
Ihr Profil
- Masterabschluss oder höherer Abschluss (Universität, FH) im Bereich Life Sciences
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Clinical Research Manager, idealerweise im Bereich von Medizinprodukten
- Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der Medizintechnik
- Erfahrung mit MS Office, Prüfungstools, Referenzmanagement und Dokumentenmanagement ist von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Zentrale Lage
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internationales Arbeitsumfeld
- Einschulung
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Mindestgehalt: Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag EUR 46.781,00).
Frühestmögliches Eintrittsdatum: Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Ihre Ansprechperson: Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Marina Engl.
Clinical Research Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH
Kontaktperson:
Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Clinical Research Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der klinischen Forschung zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei MED-EL arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, einen Austausch über ihre Erfahrungen zu initiieren.
✨Informiere dich über MED-EL
Setze dich intensiv mit den Produkten und der Unternehmensphilosophie von MED-EL auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Bereich der Medizintechnik hast.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Clinical Research Manager unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge in der Planung und Durchführung klinischer Studien zu sprechen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen für das Vorstellungsgespräch vor. Frage nach den aktuellen Projekten von MED-EL oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clinical Research Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Clinical Research Managers wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden, insbesondere deine Erfahrung im Bereich klinischer Studien und Medizintechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der klinischen Forschung bei MED-EL beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Da die Position des Clinical Research Managers stark von den regulatorischen Anforderungen abhängt, solltest du dich intensiv mit den geltenden Vorschriften wie MDR und ISO 14155 auseinandersetzen. Zeige im Interview, dass du diese Vorschriften nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung klinischer Studien demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Kenntnisse in wissenschaftlicher Publikation
Da die Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen Teil der Rolle ist, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, welche Strategien du für die Storyline-Entwicklung verwendet hast und wie du zur Erstellung von Sicherheitsberichten beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Position wirst du in Projektteams arbeiten, daher ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und die Dokumentation zu verbessern.
