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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Jugendliche auf ihrem Weg zum erfolgreichen Abschluss.
- Arbeitgeber: ESB ist ein wertschätzendes Unternehmen, das sich für die Entwicklung junger Menschen einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Jobticket und 7 Wochen Ferien ab 40 Jahren.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem lebhaften, sozialen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge FH haben und Freude am Umgang mit Jugendlichen mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeite in einem schönen Umfeld nahe dem Bahnhof Liestal und profitiere von internen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind verantwortlich für die Begleitung und Betreuung der Jugendlichen und jungen Erwachsenen und unterstützen diese in ihrer Entwicklung, so dass ein erfolgreicher Abschluss der Ausbildung gewährleistet und ein selbständiges Leben ermöglicht wird.
- Ausbildung als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge FH
- Aufgestellte Fachperson, die Erfahrung und Freude am Umgang mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen hat
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit und zum regelmässigen Austausch in einem interdisziplinären Team
- Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und Nachtpikett
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem lebhaften und sozialen Umfeld
- Ein sehr vielfältiges internes und externes Bildungsangebot und Förderung von externen Aus- und Weiterbildungen
- Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Die Life Domain Balance ist uns wichtig: ab Alter 40 bieten wir 7 Wochen Ferien
- Ein wunderschöner Arbeitsort (Nähe Bahnhof Liestal) und ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld
- ESB-Familienzulage (zusätzlich zur Kinder- oder Ausbildungszulage)
- Preiswerte, ausgewogene Verpflegung aus der hauseigenen Küche
- Eine spannende, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem entwicklungsorientierten Umfeld
Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80% Arbeitgeber: Eingliederungsstätte Baselland ESB
Kontaktperson:
Eingliederungsstätte Baselland ESB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Sozialpädagogik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf die Arbeit mit Jugendlichen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Jugendliche und junge Erwachsene konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamarbeit vor. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, unregelmäßige Arbeitszeiten zu akzeptieren. Bereite dich darauf vor, in deinem Gespräch zu erläutern, wie du mit solchen Anforderungen umgehst und welche Strategien du zur Work-Life-Balance anwendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im sozialen Bereich, insbesondere im Umgang mit Jugendlichen. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in ähnlichen Positionen zeigen.
Teamfähigkeit betonen: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in deiner Bewerbung hervorheben. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Flexibilität und Einsatzbereitschaft darstellen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du bereit bist, unregelmäßige Arbeitszeiten und Nachtpikett zu übernehmen. Dies kann durch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder durch persönliche Einstellungen zur Flexibilität geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eingliederungsstätte Baselland ESB vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Erfahrung mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Mache deutlich, dass du bereit bist, unregelmäßige Arbeitszeiten und Nachtpikett zu übernehmen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich den Bedürfnissen der Jugendlichen anzupassen.
✨Interesse an Weiterbildung
Sprich über deine Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Informiere dich über die internen und externen Bildungsangebote des Unternehmens und zeige, dass du bereit bist, diese Möglichkeiten zu nutzen.
