Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Pflege und Behandlung unserer Bewohner in der Dauernachtwache.
- Arbeitgeber: Marienhaus Seniorenzentrum St. Vincenz bietet ganzheitlichen Dienst am Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und umfassende Unterstützung in Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Engagierte Arbeit mit älteren Menschen in einem unterstützenden Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und allgemeine PC-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeit/Vollzeit, unbefristet, Neu- und Wiedereinsteiger sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus Seniorenzentrum St. Vincenz in Neunkirchen. Neu- und Wiedereinsteiger (m/w/d) sind uns herzlich willkommen. ab sofort, Teilzeit / Vollzeit, unbefristet
Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:
- Vergütung und Sozialleistungen: Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
- Fort- und Weiterbildungen: In unserem trägereigenen Institut bieten wir Ihnen attraktive Möglichkeiten zu Weiterbildungen, um Ihre Kompetenzen gezielt zu erweitern und berufliche Ziele erfolgreich zu verfolgen.
- Unterstützung in allen Lebenslagen: Wir bieten Ihnen umfassende Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen dank des pme Familienservice. Dazu gehören unter anderem Kindertagespflege, Kinderbetreuung, Ferienangebote, Haushaltshilfe und vieles mehr.
- Rabatte: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App haben Sie Zugang zu einer Vielzahl von Rabatten bei führenden Anbietern.
- Mobilität: Nutzen Sie unser Dienstrad-Leasing, einschließlich E-Bikes. Wenn Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, steht Ihnen ein Mitarbeiterparkplatz zur Verfügung.
Wir wünschen uns:
- Qualifikationen und Kenntnisse: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft und haben allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme).
- Engagement und Qualitätsbewusstsein: Sie setzen sich engagiert für unsere Ziele und die Qualitätssicherung in der Pflege ein.
- Soziale und kommunikative Fähigkeiten: Sie haben Freude an der Arbeit mit alten und pflegebedürftigen Menschen, zeigen Einfühlungsvermögen und sind kompetent im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Angehörigen.
- Management- und Organisationskompetenz: Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz und zeichnen sich durch hohe Teamfähigkeit, Motivation und Organisationstalent aus.
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Behandlung: Sie sind verantwortlich für die Planung und Durchführung der qualifizierten Pflege und Behandlungspflege unserer Bewohner und Kunden.
- Qualitätssicherung: Sie stellen sicher, dass unsere definierten Qualitätsstandards jederzeit eingehalten werden.
- Prozessentwicklung: Sie beteiligen sich aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Strukturprozesse und der Ergebnisqualität.
- Kommunikation und Führung: Sie übernehmen Schichtleitungsaufgaben, tragen Personalverantwortung und stehen in direktem Kontakt mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern.
Fragen beantwortet Ihnen Angelika Wolf, Tel. [Website-Link gelöscht]. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.
Jetzt bewerben
Marienhaus Seniorenzentrum St. Vincenz Neunkirchen Hermannstr. 10 • 66538 Neunkirchen
Kontaktperson:
St. Vincenz Alten- und Pflegeheim Neunkirchen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Dauernachtwache (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Pflegebereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung! Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Marienhaus Seniorenzentrum St. Vincenz auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und die Werte der Einrichtung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen und kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du in der Pflege arbeiten möchtest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da es sich um eine Dauernachtwache handelt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Schichten und deine Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Situationen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Dauernachtwache (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Marienhaus Seniorenzentrum St. Vincenz. Verstehe ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Kultur des Unternehmens.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Pflegefachkraft Dauernachtwache zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine sozialen Fähigkeiten betonst. Erkläre, warum du dich für diese spezifische Position interessierst und was du dem Team bieten kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vincenz Alten- und Pflegeheim Neunkirchen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Pflegefachkräfte, insbesondere zu Themen wie Pflegequalität und Kommunikation mit Angehörigen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement zeigen.
✨Zeige deine sozialen Fähigkeiten
Da der Umgang mit alten und pflegebedürftigen Menschen eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du gut in das bestehende Team passen würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen fragst. Dies signalisiert, dass du motiviert bist, deine Kompetenzen zu erweitern und die Qualität der Pflege zu verbessern.
