Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)
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Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)

Teilzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen im Nachtdienst.
  • Arbeitgeber: Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler bietet ganzheitliche Pflege.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile wie Rabatte und Dienstrad-Leasing.
  • Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, soziale Kompetenz und Engagement sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler. Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) ab sofort, Teilzeit, unbefristet.

Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

  • Vergütung und Sozialleistungen: Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
  • Mitarbeitervorteile und Mobilität: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App erhalten Sie Zugang zu einer Vielzahl von Rabatten bei führenden Anbietern. Zusätzlich profitieren Sie von unserem Dienstrad-Leasing, das auch E-Bikes umfasst, um Ihre Mobilität umweltfreundlich und flexibel zu gestalten.
  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld: Sie erwartet ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Ihnen die Möglichkeit bietet, vielfältige Erfahrungen zu sammeln und Ihre Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln.
  • Attraktive Arbeitszeitmodelle: Profitieren Sie von attraktiven und flexiblen Arbeitszeitmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
  • Karriere- und Entwicklungschancen: Es stehen Ihnen Aufstiegsmöglichkeiten offen, die Ihnen die Chance bieten, Ihre berufliche Laufbahn aktiv zu gestalten und sich weiterzuentwickeln.

Wir wünschen uns:

  • Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft und bringen idealerweise Berufserfahrung in der Pflege mit. Wiedereinsteiger sind bei uns jederzeit herzlich willkommen!
  • Soziale Kompetenz: Sie haben Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen und treten kompetent im Umgang mit Bewohnern, Mitarbeitenden und Angehörigen auf.
  • Arbeitsweise und Engagement: Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie durch Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft aus.

Ihre Aufgaben: Fragen beantwortet Ihnen Horst Thuro, Tel. 02641-9071330. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.

Jetzt bewerben Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler, Franziskusstr. 4 • 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler.

Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Marienhaus St. Anna Alten und Pflegeheim Bad Neuenahr-Ahrweiler

Das Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) nicht nur eine faire Vergütung gemäß AVR Caritas bietet, sondern auch umfassende Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch flexible Arbeitszeitmodelle und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten, während Sie in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten, das auf die Bedürfnisse älterer Menschen ausgerichtet ist.
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Kontaktperson:

Marienhaus St. Anna Alten und Pflegeheim Bad Neuenahr-Ahrweiler HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Pflegebereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Marienhaus Seniorenzentrums. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, dich mit vollem Engagement einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Pflege und deinem Umgang mit älteren Menschen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine sozialen Kompetenzen und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, im Nachtdienst zu arbeiten. Viele Pflegeeinrichtungen suchen gezielt nach Fachkräften, die bereit sind, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Betone dies in deinem Gespräch!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)

Fachliche Qualifikation in der Pflege
Berufserfahrung in der Altenpflege
Soziale Kompetenz
Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
Kommunikationstalent
Zuverlässigkeit
Einsatzbereitschaft
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Empathie
Flexibilität
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften, die das Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler sucht.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Pflegefachkraft im Nachtdienst wichtig sind. Betone deine Ausbildung und eventuelle Berufserfahrung in der Pflege.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert. Zeige deine soziale Kompetenz und dein Engagement.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal des Marienhaus Seniorenzentrums ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienhaus St. Anna Alten und Pflegeheim Bad Neuenahr-Ahrweiler vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Stress und deiner Erfahrung in der Altenpflege.

Zeige deine soziale Kompetenz

Da die Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen Fähigkeiten verdeutlichen.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit dem Marienhaus Seniorenzentrum St. Anna Ahrweiler vertraut. Informiere dich über deren Werte, Angebote und die Arbeitsatmosphäre. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Frage nach den Arbeitszeitmodellen

Da flexible Arbeitszeiten ein wichtiger Punkt in der Stellenanzeige sind, solltest du gezielt nach den verschiedenen Arbeitszeitmodellen fragen. Das zeigt, dass du an einer ausgewogenen Work-Life-Balance interessiert bist und bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.

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