Business Consultant (m/w/d)
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Business Consultant (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Unternehmensprozesse und entwickle strategische Lösungskonzepte für Kunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft von Unternehmen aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Business Management, 1-3 Jahre Erfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Du repräsentierst uns auf Fachkonferenzen und Messen – zeige dein Können!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dein Job

  • Eintauchen in komplexe Unternehmensorganisationen und IT-Landschaften
  • Analyse von Unternehmensprozessen und IT-Strukturen sowie das Ableiten des Beratungsbedarfs beim Kunden.
  • Entwicklung strategischer Lösungskonzepte hinsichtlich spezifischer Kundenanforderungen.
  • Konzeption von Zielbildern, Roadmaps, Workflows und Management Dashboards
  • Durchführen von Präsentationsveranstaltungen und Führen von Fachdiskussionen.
  • Strategieberatung bzgl. Einführung/Migration von EAM-Tools in Zusammenarbeit mit unseren IT Consultants
  • Vertretung der ITM auf Fachkonferenzen und Messen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Business Management oder vergleichbarer Studiengänge
  • Mindestens 1-3 Jahre Berufserfahrung (wünschenswert)
  • Teamplayer mit einer selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise.
  • Projektmanagementerfahrung
  • Abstraktionsfähigkeiten
  • Kommunikationsfähigkeit und Präsentationsfähigkeit.
  • Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft
  • Interesse an neuen Technologien und Themen der Digitalen Transformation.

Business Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Get in Engineering

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die digitale Transformation spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Kreativität und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Fachkonferenzen und Messen teilzunehmen, um Ihr Netzwerk auszubauen und Ihr Fachwissen zu vertiefen.
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Kontaktperson:

Get in Engineering HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Consultant (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends in der Unternehmensberatung und IT-Landschaft auseinandersetzt. Zeige dein Wissen über digitale Transformation und EAM-Tools, um zu überzeugen.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um diese zu bewältigen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in informellen Gesprächen oder Networking-Events. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um deine Fähigkeit zur Wissensvermittlung zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Consultant (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in Unternehmensprozessen
IT-Struktur Analyse
Strategische Lösungsentwicklung
Konzeption von Zielbildern und Roadmaps
Erfahrung in der Erstellung von Management Dashboards
Präsentationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Durchführung von Fachdiskussionen
Kenntnisse in EAM-Tools
Projektmanagementerfahrung
Abstraktionsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Interesse an digitalen Transformationstechnologien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Business Consultant eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Betone deine Soft Skills: Da Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und Präsentationsstärke zeigen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich im Vorfeld über die Unternehmensorganisation und die IT-Landschaften des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Prozesse verstehst, mit denen sie konfrontiert sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Unternehmensprozessen und der Entwicklung strategischer Lösungskonzepte demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.

Präsentationsfähigkeiten trainieren

Da das Führen von Präsentationen und Fachgesprächen Teil des Jobs ist, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Kommunikationsfähigkeit zu zeigen.

Interesse an neuen Technologien zeigen

Zeige im Interview dein Interesse an neuen Technologien und der digitalen Transformation. Diskutiere aktuelle Trends und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten, um deine Begeisterung und dein Engagement zu verdeutlichen.

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