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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzwesen und sorge für transparente Finanzplanung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Coaching, kostenlose Snacks und ein marktgerechtes Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Finanzbereich und gute IT-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Erfahrene/r Finanzleiter/in mit Verantwortung für Rechnungswesen, Budgetierung und Personaladministration. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für sämtliche finanzrelevanten Prozesse. Sie steuern das Rechnungswesen, die Budgetierung sowie das Personal- und Lohnwesen und stellen eine transparente Finanzplanung sicher.
Verantwortung:
- Führung und Überwachung des gesamten Finanz- und Rechnungswesens, einschließlich Monats- und Jahresabschlüsse sowie Reporting
- Erstellung und Steuerung des Budgets in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
- Verwaltung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Mahnwesen und Zahlungsverkehr
- Durchführung der Lohnabrechnungen sowie Abwicklung administrativer Personalaufgaben
- Verantwortung für die Kassenbuchführung und Erstellung der Mehrwertsteuerabrechnungen
- Verwaltung der Bewohner- und Mieterabrechnungen sowie Fakturierung an externe Stellen (Krankenkassen, Gemeinden, kantonale Behörden)
- Sicherstellung einer strukturierten und effizienten Datenbewirtschaftung sowie Pflege der Finanzprozesse
Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Kenntnissen im Personalbereich
- Hohe Eigenverantwortung, sorgfältige und effiziente Arbeitsweise sowie eine lösungsorientierte Denkweise
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten
- Analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Kommunikationsstärke und teamorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität
- Fundierte IT-Kenntnisse in Buchhaltungssoftware und MS-Office-Anwendungen
Benefits:
- Coaching und Mentoring
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Kostenlose Früchte und Getränke
Finanzleiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanzleiter/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Finanzbranche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Finanzwesen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe innovative Ideen ein, die du in deiner bisherigen Karriere gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Finanzleiter-Positionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Rechnungswesen und Budgetierung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. Betone, wie wichtig dir eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Abteilungen ist, um die finanziellen Ziele des Unternehmens zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzleiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. Gehe besonders auf deine Kenntnisse im Personalbereich ein, da dies für die Position wichtig ist.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert sind. Verwende präzise Formulierungen, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge im Finanzbereich zu beschreiben.
Analytische Fähigkeiten betonen: Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor, indem du konkrete Beispiele nennst, wie du wirtschaftliche Zusammenhänge erkannt und Lösungen entwickelt hast. Dies zeigt deine Eignung für die strategische Verantwortung der Position.
Motivationsschreiben anpassen: Passe dein Motivationsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Herausforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie zur Budgetierung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, finanzielle Daten zu interpretieren oder Lösungen für hypothetische Probleme zu präsentieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst.
✨Hebe deine Kommunikationsstärke hervor
Da die Position eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Informationen effektiv weitergibst und Konflikte löst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine finanziellen Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du mit deiner Expertise zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
