Chief Marketing Officer

Chief Marketing Officer

Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Marketingabteilung und entwickle innovative Strategien für internationale Sichtbarkeit.
  • Arbeitgeber: ICPS ist eine NGO, die sich für Frieden und Sicherheit weltweit einsetzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Zugang zu internationalen Zertifikatsprogrammen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Organisation, die aktiv zur globalen Sicherheit beiträgt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen und 10 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 8-10 Stunden pro Woche und Möglichkeit zur Vertragsverlängerung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Der Internationale Rat für Frieden und Sicherheit (ICPS) ist eine unabhängige internationale NGO mit Sitz in Genf, die sich dem Aufbau einer sichereren, friedlicheren Welt für alle verschrieben hat. Unsere Mission ist es, Forschung und Handlung zu verbinden, indem wir Expertenanalysen zu globalen Sicherheitsherausforderungen bereitstellen und den diplomatischen Dialog zwischen Einzelpersonen, politischen Entscheidungsträgern und internationalen Institutionen fördern.

ICPS sucht einen erfahrenen und visionären Chief Marketing Officer (CMO), der unsere Marketingabteilung leitet und die globale Sichtbarkeit der Organisation sowie die Reichweite und den Einfluss ihrer Programme und Initiativen vorantreibt. Als CMO sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung dynamischer Marketingstrategien, die ICPS’ Mission zur Förderung des internationalen Friedens und der Sicherheit unterstützen, die Markenbekanntheit erhöhen und vielfältige globale Zielgruppen ansprechen.

Zu Ihren Hauptverantwortlichkeiten gehören:

  • Strategische Marketingführung: Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Marketingstrategien, die mit der Vision, Mission und den organisatorischen Zielen von ICPS übereinstimmen.
  • Markenentwicklung und Kampagnenüberwachung: Überwachung der Erstellung und Ausführung wirkungsvoller Marketingkampagnen, die die Markenbekanntheit von ICPS erhöhen.
  • Digitale und Zielgruppenengagement-Strategien: Leitung der Entwicklung datengestützter digitaler Marketingstrategien zur Erweiterung und Ansprache des vielfältigen globalen Publikums von ICPS.

Erforderliche Fähigkeiten und Kompetenzen:

  • Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien, insbesondere im Non-Profit-Sektor.
  • Kreativität und Innovationsfähigkeit bei der Gestaltung von Marketingkampagnen.
  • Starke analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Publikumsdaten und zur Optimierung von Marketingmaßnahmen.

Qualifikationen:

  • Ein Master-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 10 Jahre progressive Erfahrung im Marketing, davon mindestens 5 Jahre in einer Führungsposition.
  • Fließende Englischkenntnisse (CEFR C1) sind erforderlich.

Was wir bieten:

  • Die Möglichkeit, die Zukunft einer dynamischen, mission-driven Organisation mitzugestalten.
  • Zugang zu einem globalen Netzwerk erfahrener Fachleute und Berater.
  • Flexible Arbeitszeiten basierend auf Projektfristen.

ICPS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Chief Marketing Officer Arbeitgeber: International Council of Peace and Security (ICPS)

Die International Council of Peace and Security (ICPS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bietet ICPS seinen Mitarbeitern die Freiheit, ihre beruflichen und persönlichen Verpflichtungen in Einklang zu bringen. Darüber hinaus fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter durch Zugang zu internationalen Zertifizierungsprogrammen und die Zusammenarbeit mit einem globalen Netzwerk von Fachleuten, was eine bedeutende Chance darstellt, einen positiven Einfluss auf die internationale Sicherheit und den Frieden zu haben.
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Kontaktperson:

International Council of Peace and Security (ICPS) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chief Marketing Officer

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der NGO- und Marketingbranche zu verbinden. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf internationale Sicherheit und Frieden konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing, insbesondere im Non-Profit-Sektor. Zeige in Gesprächen, dass du über innovative Ansätze und digitale Strategien Bescheid weißt, die ICPS helfen könnten, ihre Zielgruppen besser zu erreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet und kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten zu positionieren.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für die Mission von ICPS. Informiere dich über ihre Projekte und Initiativen und überlege, wie du mit deinen Marketingstrategien zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst. Ein starkes Interesse an ihrer Arbeit wird dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Marketing Officer

Strategische Marketingführung
Kreativität und Innovation
Analytisches Denken
Datengetriebenes Marketing
Markenentwicklung
Erfahrung im Non-Profit-Sektor
Führungskompetenz
Teammanagement
Digitale Marketingstrategien
Zielgruppenengagement
Kommunikationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Engagement für Vielfalt und Inklusion

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Mission von ICPS: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich intensiv mit der Mission und den Werten von ICPS auseinandersetzen. Zeige in deinem Anschreiben, wie deine Erfahrungen und Ziele mit der Vision des Unternehmens übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Marketing, insbesondere in non-profit oder mission-driven Organisationen. Konzentriere dich auf Erfolge, die du erzielt hast, und wie diese zur Förderung von Frieden und Sicherheit beigetragen haben.

Zeige Kreativität und Innovationsgeist: Da die Position des CMO kreative Ansätze erfordert, solltest du Beispiele für innovative Marketingkampagnen oder Strategien anführen, die du in der Vergangenheit entwickelt oder umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, außerhalb der gewohnten Denkweisen zu agieren.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten: Da datengetriebenes Denken gefordert ist, solltest du in deiner Bewerbung darlegen, wie du Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu optimieren. Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du Kampagnen analysiert und verbessert hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei International Council of Peace and Security (ICPS) vorbereitest

Verstehe die Mission von ICPS

Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte der International Council of Peace and Security. Zeige im Interview, dass du ihre Mission zur Förderung von Frieden und Sicherheit teilst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Marketingkampagnen oder Strategien, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie mit den Anforderungen der Position des CMO übereinstimmen.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle des CMO kreative Lösungen erfordert, sei bereit, innovative Ideen für Marketingstrategien zu präsentieren. Überlege dir, wie du digitale Medien nutzen kannst, um ein breiteres Publikum zu erreichen und das Engagement zu steigern.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Frage während des Interviews nach der Teamstruktur und der Zusammenarbeit innerhalb der Marketingabteilung. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur und deiner Bereitschaft, eine inklusive Arbeitsumgebung zu fördern.

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