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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die ganzheitliche Pflege und Betreuung älterer Menschen in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Führende Langzeitinstitution in Sarnen, spezialisiert auf individuelle Pflegelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Unterstützung bei Weiterbildungen und ein vergünstigtes Personalrestaurant.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einer inspirierenden Umgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder äquivalente SRK-Anerkennung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere in der Seniorenbetreuung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sie möchten Ihre Pflegeexpertise in einem innovativen Umfeld einbringen und Teil eines engagierten Teams sein? Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachperson HF bei einer führenden Langzeitinstitution! Gemeinsam mit unseren Kunden, einer innovativen Langzeitinstitution im Raum Sarnen suchen wir eine Dipl. Pflegefachfrau / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH 80-100% nach Vereinbarung.
In der Seniorenbetreuung agiert dieses Unternehmen als Vorreiter und bietet individuelle Pflegelösungen. Mit einem Fokus auf Menschlichkeit und Innovation schafft es eine inspirierende Arbeitsumgebung. Als Arbeitgeber legt es Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und fördert kontinuierliche Weiterbildung.
Sie bieten auf verschiedene Häuser verteilt Pflegeleistungen für eine spezialisierte Demenzabteilung, einer Palliative Care Abteilung und gemischt geriatrische Pflege. Hier eröffnen sich Entwicklungsmöglichkeiten und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
- Zu Ihren Hauptsaufgaben gehört die Übernahme der ganzheitlichen Pflege und Betreuung älterer Menschen.
- Als Fachkraft stellen Sie die Gewährleistung einer hohen Lebensqualität durch individuelle Pflegekonzepte sicher.
- Als Dipl. Pflegefachperson koordinieren Sie den Pflegeprozess und arbeiten eng im interdisziplinären Team zusammen.
- Die elektronische Pflegedokumentation erstellen Sie lückenlos.
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder eine äquivalente SRK-Anerkennung mit.
- Eine Fort- und Weiterbildungen im Bereich Gerontologie ist von Vorteil.
- Sie können sowohl eigenständig als auch im Team sehr gute Ergebnisse erzielen und stellen somit eine hochstehende Pflegequalität sicher.
- Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch sind stilsicher.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
- Unterstützung bei beruflicher Weiterentwicklung und Fortbildungen.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team.
- Vergünstigtes Personalrestaurant.
Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt für die Position als Pflegefachperson HF! Starten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld und bringen Sie Ihr Fachwissen in der Seniorenbetreuung ein!
Arbeitsort: Sarnen.
Kontakt: Andela Gajicic, a.gajicic@careerplus.ch, +41 41 226 30 05
Dipl. Pflegefachfrau / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH 80-100% Arbeitgeber: Careerplus AG
Kontaktperson:
Careerplus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH 80-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und innovativen Ansätze der Langzeitinstitution in Sarnen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der ganzheitlichen Pflege und Betreuung älterer Menschen unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Institution und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Seniorenbetreuung und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Das Unternehmen legt Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und Entwicklung, also betone, wie wichtig dir diese Aspekte sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Langzeitinstitution, bei der du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Arbeitsumfeld und spezifische Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Pflegefachperson hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung, Weiterbildungen und spezifischen Fähigkeiten im Bereich der Seniorenbetreuung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur hohen Lebensqualität der Patienten beitragen können. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, insbesondere im Umgang mit älteren Menschen und in der Demenzbetreuung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung der Pflegequalität im Team beigetragen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Langzeitinstitution und ihre Ansätze in der Seniorenbetreuung. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.
