Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich
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Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich

Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich

Zürich Teilzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Coache junge Mütter und Flüchtlingsmütter auf ihrem Weg in die Berufswelt.
  • Arbeitgeber: SAH Zürich ist eine gemeinnützige Organisation, die Bildungs- und Beschäftigungsprogramme anbietet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstellen, Weiterbildungsmöglichkeiten und fünf Wochen Ferien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Frauen und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Tertiärabschluss in Sozialer Arbeit oder Coaching, 3-5 Jahre Erfahrung als Coach.
  • Andere Informationen: Eintritt per 1. August 2025, Arbeitsort in Zürich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Das SAH Zürich ist eine eigenständige und gemeinnützige Non-Profit-Organisation. Im Auftrag der öffentlichen Hand bieten wir Bildungs- und Beschäftigungsprogramme, Sozial- und Rechtsberatungen sowie die Vermittlung von Arbeitseinsätzen und Arbeitsstellen für Menschen in Zürich und angrenzenden Kantonen an.

AMIE Zürich bereitet junge Mütter individuell und zielgerichtet auf den Berufseinstieg vor, begleitet sie während ihrer Ausbildung und stärkt sie für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. AMIE F ist speziell auf das Fördersystem im Rahmen der Integrationsagenda ausgerichtet. Junge Flüchtlingsmütter werden in einem qualifizierenden Arbeitseinsatz und durch integrierte Sprachförderung sowie Bildung auf eine Grundbildung (EBA/EFZ) oder eine (Integrations-)Vorlehre vorbereitet.

Zur Verstärkung unseres Teams in Zürich suchen wir per 1. August 2025 oder nach Vereinbarung eine*n Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch).

IHRE AUFGABEN

  • Einschätzung der Teilnehmerinnen in Bezug auf ihre Fähigkeiten und ihr Wissen/Können für die Berufsschule.
  • Einzel- und Gruppencoaching der Teilnehmerinnen vom Programmeintritt bis -austritt inkl. Zielvereinbarungs-, Standort-, Zwischen- und Schlussgespräche, Zeugnisse.
  • Akquise und Kontaktpflege mit Arbeitgebern zur Schaffung von Einsatzplätzen für die Teilnehmerinnen.
  • Kontaktpflege mit den Zuweisenden und Projektpartnern.
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung, erarbeiten von Lernmaterial und Durchführung Kurs Mutter-Frau-Gesellschaft.
  • Mitwirkung in der Evaluation/Anpassung der Angebote.
  • Berichtswesen, Verlauf Protokolle, Administration.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Teilnahme an Team- und Fachsitzungen.

IHR PROFIL

  • Tertiärabschluss in Sozialer Arbeit, Psychologie, Sozialpädagogik oder Coaching.
  • SVEB 1 von Vorteil, didaktische Fähigkeiten.
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung als Coach*in/Berater*in.
  • Berufserfahrung im Erwerblosen-/Sozial- oder Migrationswesen.
  • Erfahrung in der Akquisition von Einsatzplätzen und Wissen über den Lehrstellenmarkt von Vorteil.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und sehr selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Psychische Belastbarkeit und hohe Flexibilität.
  • Partizipative Haltung, aktives Mitdenken und unternehmerisches Handeln.
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office.

UNSER ANGEBOT

Wir legen Wert auf hohe Fach- und Sozialkompetenz und fördern diese gezielt durch Weiterbildungsmöglichkeiten. Teilzeitstellen, Jahresarbeitszeit und fünf Wochen Ferien sind bei uns schon lange Alltag. Unser Tätigkeitsfeld ist vielseitig, sinnstiftend und stetig im Wandel.

INTERESSIERT?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Zertifikate), welche Sie bitte ausschliesslich über unser Online-Portal einreichen. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können. Ebenfalls berücksichtigen wir keine Bewerbungen per E-Mail oder von Stellenvermittlungen.

Für Fragen steht Ihnen Nadja Fuchs, Angebotsleiterin AMIE Zürich und AMIE F, Tel. 043 960 91 63 (Mo./Di./Do.), gerne zur Verfügung.

Mindestanforderung: Für diese Funktion verfügen Sie idealerweise über folgende Abschlüsse: SVEB-Zertifikat Ausbilder/in – Durchführung von Lernveranstaltungen oder SVEB-Zertifikat Ausbilder/in – Einzelbegleitung. Coaching-Ausbildung.

Beschäftigungsgrad: 40-60%

Anstellungsverhältnis: Festanstellung

Eintritt: per 1.08.2025

Arbeitsort: Zürich

Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich Arbeitgeber: Lernwerkstatt Olten

Das SAH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlicher Entwicklung fördern wir die Fach- und Sozialkompetenz unserer Mitarbeitenden und bieten flexible Teilzeitstellen sowie fünf Wochen Ferien. Unsere engagierte Teamkultur und die Möglichkeit, aktiv zur Integration und beruflichen Förderung von jungen Müttern beizutragen, machen das Arbeiten bei uns besonders erfüllend.
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Kontaktperson:

Lernwerkstatt Olten HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Sozialarbeit und Coaching in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit Personen, die bereits im SAH Zürich oder ähnlichen Organisationen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Informiere dich über die Organisation

Lies dir die Website des SAH Zürich gründlich durch und informiere dich über deren Programme und Werte. So kannst du in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt auf deren Mission eingehen und zeigen, dass du gut zur Organisation passt.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Coaching und zur Arbeit mit Migranten oder arbeitslosen Menschen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle eine hohe Flexibilität erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Dies könnte deine Anpassungsfähigkeit und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coach*in / Kursleiter*in 40-60% (Montag, Dienstag, Mittwoch)SAH Zürich

Soziale Kompetenz
Didaktische Fähigkeiten
Coaching-Fähigkeiten
Erfahrung in der Sozialarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Psychische Belastbarkeit
Akquisition von Einsatzplätzen
Wissen über den Lehrstellenmarkt
Teamarbeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Verfassen von Berichten
MS Office Kenntnisse
Partizipative Haltung
Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Müttern und Flüchtlingen zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du dich für die Position als Coach*in/Kursleiter*in interessierst und welche Erfahrungen dich dafür qualifizieren.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Berufserfahrungen, insbesondere im Bereich Coaching oder Sozialarbeit, hervor und stelle sicher, dass deine didaktischen Fähigkeiten klar erkennbar sind.

Referenzen und Zeugnisse: Füge aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Diplome/Zertifikate bei. Achte darauf, dass diese Dokumente deine Qualifikationen und Erfahrungen im sozialen Bereich unterstreichen.

Online-Bewerbung: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Online-Portal des SAH Zürich ein. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe, ob alles vollständig ist, um eine Berücksichtigung deiner Bewerbung zu gewährleisten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lernwerkstatt Olten vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als Coach*in oder Kursleiter*in übernehmen wirst. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position hohe Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und aktiv zuzuhören, um auf Fragen und Anmerkungen einzugehen.

Hebe deine Flexibilität hervor

Die Stelle erfordert psychische Belastbarkeit und hohe Flexibilität. Bereite Beispiele vor, in denen du dich an veränderte Umstände angepasst hast oder in stressigen Situationen ruhig geblieben bist. Dies zeigt, dass du für die Herausforderungen der Rolle gewappnet bist.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.

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