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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Entwicklung und Implementierung von Prozesssystemen in Verteilzentren.
- Arbeitgeber: Johnson & Johnson ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das innovative Lösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Karrieremöglichkeiten und Zugang zu modernster Technologie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit innovativen Technologien und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen und mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Arbeit in verschiedenen Ländern und Standorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, in der Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unser Fachwissen in innovativer Medizin und MedTech sind wir einzigartig positioniert, um im gesamten Spektrum der Gesundheitslösungen von heute zu innovieren und die Durchbrüche von morgen zu liefern und die Gesundheit der Menschheit tiefgreifend zu beeinflussen.
Jobbeschreibung: Johnson & Johnson sucht derzeit einen Staff Engineer für Deliver Process Equipment Systems. Die Position wird alle Aspekte der Prozessausrüstung und Anforderungen des Verteilungszentrums (DC) unterstützen. Der Senior Engineer wird die Bereitstellung von Prozessgeräteprojekten in enger Abstimmung mit der Automatisierungs- / Systemtechnik bis zur operativen Stabilisierung unterstützen und technische Eskalationsunterstützung direkt an Projektteams und gewinnende Standortteammitglieder bieten.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Für genehmigte strategische DC-Projekte die Entwicklung neuer Lieferprozesssysteme und Ausrüstungspläne und -programme von der Konzeption bis zur Implementierung / operativen Stabilisierung unterstützen.
- Für bestehende DC-Betriebe major DC Deliver-Prozessgeräteprojektarbeitspakete von der Ausrüstungsplanung und -spezifikation bis zum Go-Live / operativen Stabilisierung leiten / unterstützen.
- Entwicklung von Betriebsanforderungen für die Bereitstellung der zugehörigen Warehouse Control Systems (WCS) für die entsprechenden automatisierten DC-Geräte unterstützen.
- Partner mit Standortteams für den Wissenstransfer bei technischen Problemen und die Entwicklung von Wartungsverfahren für zukünftige Selbstständigkeit.
- Junior-Technikteammitglieder, funktionsübergreifende Teammitglieder und regionale Talente im Bereich Automatisierung und WCS schulen und coachen.
Qualifikationen:
- Abschluss oder gleichwertige Qualifikation in Ingenieurwesen (mechanisch, elektrisch, industriell) oder einem anderen verwandten technischen Bereich.
- Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
Erforderlich:
- Führung und Koordination der Entwicklung von Gerätespezifikationen, Budgetierung, Lieferantenmanagement durch Lieferung und Implementierung von Geräten; IQ/OQ/PQ-basierte Validierungspläne; Engineering-Änderungskontrolle, Protokoll- und Testentwicklung, -durchführung, Berichtswesen.
- Fundierte Kenntnisse der Computer System Validation (CSV) & SDLC-Dokumentation & Testverfahren.
- Kontrollen / Automatisierung – PLC, HMI, SCADA, OEE, Warehouse Control Systems.
Bevorzugt:
- Hochautomatisierte Fertigungs- und/oder Verteilungssysteme mit hohem Durchsatz in einer GMP- und/oder regulierten Umgebung.
- Projektmanagementfähigkeiten (FPX), Six Sigma zertifiziert.
- Team- und Kommunikationsfähigkeiten.
Staff Engineer, Deliver Process Engineering Arbeitgeber: Johnson & Johnson
Kontaktperson:
Johnson & Johnson HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staff Engineer, Deliver Process Engineering
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Mitarbeitern von Johnson & Johnson und versuche, ein Gespräch über ihre Erfahrungen im Unternehmen zu führen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Prozessautomatisierung und den Technologien, die in der Medizintechnik verwendet werden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte zu nennen, insbesondere solche, die mit Automatisierung und Prozessoptimierung zu tun haben. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für die Anforderungen der Stelle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Johnson & Johnson sucht nach jemandem, der nicht nur technische Fähigkeiten hat, sondern auch in der Lage ist, andere zu coachen und zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staff Engineer, Deliver Process Engineering
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten verstehst, die Johnson & Johnson von einem Staff Engineer erwartet.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die mit den Aufgaben des Staff Engineers in Verbindung stehen, insbesondere im Bereich Prozessengineering und Automatisierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine Erfahrungen in der Führung von Projekten, deine Kenntnisse in der Automatisierung und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson & Johnson vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Johnson & Johnson legt großen Wert auf Innovation im Gesundheitswesen. Informiere dich über ihre Mission und Werte, um zu zeigen, dass du mit ihrer Vision übereinstimmst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Prozess- und Automatisierungstechnik demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert Leadership und Koordination. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich koordiniert hast, um deine Führungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
