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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten mit Cochlea-Implantaten und arbeite interdisziplinär im Hörzentrum.
- Arbeitgeber: Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin.
- Mitarbeitervorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Audiologie oder Ingenieurwesen, Interesse an CI-Technologie.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit Arbeitsbeginn am 01.07.2025, Bewerbungsfrist bis 04.05.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Über die Zentren im Hörzentrum der Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde werden Kinder, Jugendliche und Erwachsene, die ein- oder beidseitig mit Cochlea-Implantat (CI) versorgt sind, betreut und rehabilitiert. Es erwartet Sie ein Arbeitsplatz in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit geregelten Arbeitszeiten nach Dienstplan.
Vollzeit: 100 % | Unbefristet | Arbeitsbeginn: 01.07.2025 | Bewerbungsfrist: 04.05.2025
CI-Techniker/-in, CI-Audiologe/-Audiologin oder Ingenieur/-in CI-Anpassung (w/m/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Tübingen
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Tübingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CI-Techniker/-in, CI-Audiologe/-Audiologin oder Ingenieur/-in CI-Anpassung (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Fachgruppen oder Online-Communities, die sich mit Cochlea-Implantaten und Audiologie beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachleuten kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar zu einer Empfehlung führen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der Cochlea-Implantate. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich mit Hörtechnologien und Audiologie befassen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu interdisziplinärer Zusammenarbeit vor. Da der Job in einem Team stattfindet, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CI-Techniker/-in, CI-Audiologe/-Audiologin oder Ingenieur/-in CI-Anpassung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Universitätsklinikum Tübingen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über das Universitätsklinikum Tübingen und dessen Hörzentrum informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als CI-Techniker/-in oder CI-Audiologe/-Audiologin zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Arbeit mit Cochlea-Implantaten wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Audiologie und deine Motivation für die Arbeit im Hörzentrum darlegst. Gehe darauf ein, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Tübingen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Universitätsklinikum Tübingen und insbesondere über das Hörzentrum informieren. Verstehe die Mission, Vision und die neuesten Entwicklungen im Bereich Cochlea-Implantate, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Cochlea-Implantaten gearbeitet hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Das Universitätsklinikum legt großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu erläutern und wie du mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten.
✨Fragen zur Arbeitskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den geregelten Arbeitszeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Team.
