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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Immobilienimperium ohne feste Arbeitszeiten.
- Arbeitgeber: Werde Teil von RE/MAX, der weltweit stärksten Immobilienmarke.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein starkes Unterstützungsnetzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft selbst und profitiere von einem erprobten Geschäftskonzept.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung oder Führungsqualitäten sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Starte als Quereinsteiger und entdecke dein volles Potenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
OFFENE STANDORTE: Solothurn (SO), Olten (SO), Grenchen (SO), Burgdorf (BE)
IHRE CHANCE: Bauen Sie Ihr eigenes Imperium mit der weltweit stärksten Immobilienmarke. Keine Hierarchien, keine festen Arbeitszeiten, kein Limit für Ihren Erfolg. Werden Sie Chef Ihrer Zeit und Ihres Einkommens.
WAS SIE MITBRINGEN:
- Vertriebstalent oder Immobilienerfahrung
- Führungsqualitäten
- Brennenden Ehrgeiz
- Regionales Netzwerk
- Solide finanzielle Basis
WAS WIR LIEFERN:
- Schlüsselfertiges & erfolgserprobtes Geschäftskonzept
- Premium-Marke mit globaler Strahlkraft
- Starkes Unterstützungsnetzwerk
- Erstklassige & praxisnahe Fachausbildung – auch für Quereinsteiger
- Digitale Tools für maximalen Erfolg & Entlastung
BEREIT, IHR LEBEN ZU VERÄNDERN? Starten Sie als Quereinsteiger unseren Unternehmer-Check und entdecken Sie Ihr Potenzial. Sie sind bereits in der Immobilienbranche aktiv? Kontaktieren Sie uns direkt.
WERDEN SIE TEIL VON RE/MAX. WERDEN SIE TEIL IHRER BESSEREN ZUKUNFT.
Geschäftsführer / Franchisepartner Arbeitgeber: RE/MAX Switzerland
Kontaktperson:
RE/MAX Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer / Franchisepartner
✨Tip Nummer 1
Nutze dein regionales Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten und ehemaligen Kollegen über die Möglichkeit, Geschäftsführer oder Franchisepartner bei uns zu werden. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Immobilienbranche und aktuelle Trends. Zeige in Gesprächen, dass du ein fundiertes Wissen hast und bereit bist, dich weiterzubilden. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Networking-Events vor, die in deiner Region stattfinden. Diese Gelegenheiten sind perfekt, um potenzielle Partner und andere Franchisenehmer kennenzulernen. Sei proaktiv und stelle Fragen, um mehr über deren Erfahrungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deinen Ehrgeiz und deine Führungsqualitäten in Gesprächen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt zum Erfolg geführt hast. Das wird deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer / Franchisepartner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Nutze die Gelegenheit, um deine Vertriebs- und Führungskompetenzen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Zeige, wie deine Erfahrungen und dein Netzwerk dich zu einem idealen Kandidaten für die Position des Geschäftsführers oder Franchisepartners machen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deinen brennenden Ehrgeiz und deine Vision für den Erfolg in der Immobilienbranche darlegst. Erkläre, warum du Teil von RE/MAX werden möchtest und wie du das Geschäftskonzept umsetzen würdest.
Finanzielle Basis: Stelle sicher, dass du deine solide finanzielle Basis in der Bewerbung erwähnst. Dies ist besonders wichtig, da die Position als Franchisepartner eine gewisse Investition erfordert. Zeige, dass du bereit bist, in deine Zukunft zu investieren.
Netzwerk betonen: Hebe dein regionales Netzwerk in deiner Bewerbung hervor. Beschreibe, wie du dieses Netzwerk nutzen kannst, um das Geschäft auszubauen und erfolgreich zu sein. Ein starkes Netzwerk ist ein entscheidender Vorteil in der Immobilienbranche.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RE/MAX Switzerland vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zu Ihrer Vertriebserfahrung vor
Da die Position Vertriebstalent oder Immobilienerfahrung erfordert, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer Vergangenheit parat haben, die Ihre Erfolge und Fähigkeiten im Vertrieb zeigen.
✨Zeigen Sie Ihre Führungsqualitäten
Bereiten Sie sich darauf vor, über Ihre Erfahrungen in der Führung von Teams oder Projekten zu sprechen. Geben Sie Beispiele, wie Sie andere motiviert und geleitet haben, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Heben Sie Ihr regionales Netzwerk hervor
Da ein regionales Netzwerk wichtig ist, sollten Sie bereit sein, über Ihre Kontakte und Beziehungen in der Region zu sprechen und wie diese Ihnen helfen können, das Geschäft auszubauen.
✨Seien Sie bereit, Ihre finanzielle Basis zu erläutern
Da eine solide finanzielle Basis gefordert wird, sollten Sie Ihre finanzielle Situation und Ihre Bereitschaft, in das Geschäft zu investieren, klar kommunizieren können.
