IT-Projektleiter (w/m/d) - (2024/568)

Aufgaben

• Sie planen und steuern IT-Projekte in komplexem Handlungsumfeld und mit bereichsübergreifendem Inhalt, dies umfasst insbesondere Planung, Ressourceneinsatzsteuerung, Koordination sowie Vertretung der IT-Interessen über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg.
• Dabei verantworten Sie die im Projekt gesetzten Ziele innerhalb der vorgegebenen Kosten, Termine und Qualität und vertreten diese in Gremiensitzungen auf der Gruppen- und Abteilungsleiterebene (2./3. Führungsebene).
• Sie nehmen zentrale Management-Aufgaben im Projekt wahr (u.a. Ressourcen- und Stakeholdermanagement).
• Sie koordinieren die Aktivitäten anderer, dies umfasst die fachliche Führung der Projektmitarbeitenden.
• Sie wirken bei strategischen Lösungsansätzen sowie der Erarbeitung von fach- und themenübergreifenden Lösungsansätzen mit, gerade auch unter Berücksichtigung der aktuellen Richtlinien / Prozesse des Unternehmens.
• Sie identifizieren, analysieren, managen Projektrisiken und agieren im Sinne des Projekts.
• Sie wirken bei der Weiterentwicklung der Projektgovernance, Projektmanagementmethodik und Best Practices mit.

Qualifikationen

• Sie haben ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Sie verfügen über Berufserfahrung als verantwortliche Projektleitung von mindestens 3 Jahren mit Projekten, die Budget >€ 0,5 m / Laufzeit >1 Jahr / > 1.000 PT p.a. umfassten, sowie idealerweise einer Zertifizierung im Projektmanagement.
• Sie besitzen fundierte Erfahrung in der IT (im regulierten Umfeld) idealerweise in einer Wholesale Bank mit umfangreichen Prozessanforderungen sowie Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen.
• Sie bringen Erfahrung in Verhandlung und Management von Verträgen mit (Aufwandsbasiert, Werksverträge, Outsourcing).
• Komplexe Sachverhalte erfassen Sie sicher und leiten aus ihnen die notwendigen Tätigkeiten oder Anforderungen ab.
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Eigeninitiative zeichnet Sie genauso aus, wie der Wille gemeinsam mit anderen Themen voran zu treiben.
• Offenheit für Neues und die Motivation Ihr Umfeld weiter zu entwickeln, ist fester Bestandteil Ihrer Arbeitsweise.
• Fließende Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab.

Wir fördern insbesondere die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Deshalb freuen wir uns auch auf zahlreiche Bewerbungen von Kandidatinnen.