Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um geriatrische Patienten und führst pflegerische Tätigkeiten aus.
- Arbeitgeber: Die avanti GmbH ist ein etablierter medizinischer Personaldienstleister seit 2000.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Genieße eine wertschätzende Kommunikation und die Möglichkeit, deine Dienstplanung flexibel zu gestalten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Geriatrie sind erforderlich.
- Andere Informationen: Initiativbewerbungen ohne Lebenslauf sind willkommen – einfach 7 Fragen beantworten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4200 - 5880 € pro Monat.
Mehr Freizeit? Zeit für avanti! Die avanti GmbH ist ein medizinischer Personaldienstleister, der seit 2000 aktiv am Markt ist. Für unsere Kunden im Großraum Bückeburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung dich als Fachkraft Geriatrie (m/w/d).
Das bieten wir dir:
- Ein übertarifliches Gehalt ab monatlich 4200€ Brutto mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Tarifliche geregelte Zulagen (BAP), + steuerfreie Tagespauschalen
- Firmenwagen optional - inkl. Privatnutzung oder €/ km für Dienstfahrten oder ÖPNV
- 35 Wochenstunden ist Vollzeit - unsere Vollzeit ist deine Teilzeit!
- Benefits z.B.: Shopping-Card (“Edenred” mit mtl. Budget), "Kollege wirbt Kollege" Prämie, finanziertes Fernstudium
- Zuverlässige, familiäre und wertschätzende Kommunikation!
- Flexible Mitgestaltung von Dienst- und Urlaubsplanung
- Möglichkeit auf Work & Travel - Im Sommer am Meer, im Winter in den Bergen
Weitere Vorteile erzählen wir dir im ersten Gespräch bei einem Kaffee/ Tee oder Softdrink.
Deine Aufgaben:
- Allgemeine dem Berufsbild entsprechende Tätigkeiten, die der Ausbildung zugrunde liegen, insbesondere in dem Schwerpunkt Geriatrie
Das bist du:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Altenpflegerin (m/w/d)
- Erfahrung in der Geriatrie zwingend erforderlich!
- Abgeschlossener Basislehrgang Geriatrie
- Positive Ausstrahlung und respektvolle Kommunikation bei Kunden und Patienten
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein "WIR-Gefühl"
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Schichtbereitschaft
- Führerschein wünschenswert
Lange Kündigungsfrist? Bei avanti kein Problem! Verbindlicher Arbeitsvertrag zum Wunschdatum!
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns von dir zu hören und vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen. Bei Fragen erreichst du uns montags bis freitags von 8:30 – 16:30 Uhr, gerne kannst du uns direkt deinen Lebenslauf / deine Kontaktdaten schicken und wir melden uns bei dir. Wir freuen uns auf Dich!
Dein avanti Team
Fachkraft Geriatrie (m/w/d) ab 4200€ Brutto inkl.Dienstwagen Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Geriatrie (m/w/d) ab 4200€ Brutto inkl.Dienstwagen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Geriatrie arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die avanti GmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die 7 Fragen zum Traumjob vor, die du auf der Website findest. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Geriatrie mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Geriatrie! Während des Gesprächs kannst du deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen betonen und wie wichtig dir eine respektvolle Kommunikation ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Geriatrie (m/w/d) ab 4200€ Brutto inkl.Dienstwagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über avanti GmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die avanti GmbH. Schau dir ihre Website an, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Beantworte die 7 Fragen: Da die Bewerbung ohne Lebenslauf erfolgt, ist es wichtig, die 7 Fragen zum Traumjob auf der Website von avanti sorgfältig zu beantworten. Nimm dir Zeit, um deine Antworten klar und präzise zu formulieren.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinen Antworten deine Erfahrungen in der Geriatrie sowie deine abgeschlossene Ausbildung. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Zeige deine Motivation: Erkläre, warum du bei avanti arbeiten möchtest und was dich an der Position als Fachkraft Geriatrie reizt. Eine persönliche Note kann helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Stelle eine Fachkraft in der Geriatrie erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen und Kenntnissen in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein zeigen.
✨Zeige deine positive Ausstrahlung
Eine positive Ausstrahlung ist in der Pflege besonders wichtig. Achte darauf, während des Interviews freundlich und offen zu sein. Dies wird nicht nur deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen, sondern auch dein Engagement für die Arbeit mit Patienten.
✨Informiere dich über avanti GmbH
Es ist wichtig, dass du dich über das Unternehmen informierst, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission von avanti verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder der Teamstruktur fragen.