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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Ein wachsendes Unternehmen, das innovative Softwarelösungen für Arztpraxen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Mitarbeiterbonuskarte und coole Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im Gesundheitsbereich mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Softwarevertrieb und Begeisterung für Technologie erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und flache Hierarchien fördern deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
DAS ERWARTET DICH:
- Eigenverantwortliche Akquisition von Neukunden im Bereich Arztpraxen und medizinische Versorgungszentren
- Vorstellung der principa-Softwarelösung bei potenziellen Kunden (vor Ort, telefonisch und online)
- Analyse des spezifischen Bedarfs von Praxen und Beratung zur individuellen Einsatzmöglichkeit unserer Software
- Verantwortung für den gesamten Verkaufszyklus: von der Erstansprache bis zum Abschluss
- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu bestehenden Kunden, um langfristige Partnerschaften zu fördern
- Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen zur Marktentwicklung und Erweiterung des Kundennetzwerks
- Aktive Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktentwicklungsteam, um Marktfeedback in die Weiterentwicklung unserer Software einfließen zu lassen
- Erstellung von Verkaufsberichten und Präsentationen zur Leistungsüberwachung und -verbesserung
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Gesundheitswesen oder zur IT
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb für Software im Healthcare-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens und Verständnis der Herausforderungen von Arztpraxen & Kliniken
- Begeisterung für Technologie und Digitalisierung im Gesundheitsbereich
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation und Reisebereitschaft für Kundentermine und Messen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WAS WIR BIETEN:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen
- Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen zu unserer Software und Vertriebsstrategien
- Ein engagiertes und kollegiales Team sowie ein unterstützendes Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung mit leistungsabhängigen Zuschlägen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
- Mitarbeiterbonuskarte
- Dienstwagen
- coole Team- und Firmenevents
- offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Sales-Manager (m/w/d) für Praxissoftware (Raum Bayern) Arbeitgeber: PlanOrg Health Services GmbH / PlanOrg Informatik GmbH
Kontaktperson:
PlanOrg Health Services GmbH / PlanOrg Informatik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales-Manager (m/w/d) für Praxissoftware (Raum Bayern)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der Softwarebranche zu vernetzen. Besuche relevante Messen und Veranstaltungen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk aktiv auszubauen.
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Zielgruppe
Informiere dich gründlich über die Herausforderungen, mit denen Arztpraxen und medizinische Versorgungszentren konfrontiert sind. Je besser du ihre Bedürfnisse verstehst, desto gezielter kannst du deine Ansprache und Lösungen präsentieren.
✨Präsentiere dich als Experten
Teile dein Wissen über die Digitalisierung im Gesundheitswesen in Form von Blogbeiträgen oder Webinaren. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern positioniert dich auch als Experten in deinem Bereich, was potenzielle Arbeitgeber beeindrucken wird.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe deine Verkaufspräsentationen und Argumentationstechniken, um sicherzustellen, dass du im Gespräch mit potenziellen Kunden überzeugend auftrittst. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales-Manager (m/w/d) für Praxissoftware (Raum Bayern)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über die Prinzipien und Werte der Firma sowie über die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfahrung im Gesundheitswesen und deine Kenntnisse über Softwarelösungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Begeisterung für Technologie im Gesundheitsbereich und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PlanOrg Health Services GmbH / PlanOrg Informatik GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Softwarelösung
Informiere dich gründlich über die principa-Softwarelösung, bevor du zum Interview gehst. Verstehe ihre Funktionen und wie sie den Bedürfnissen von Arztpraxen und medizinischen Versorgungszentren gerecht wird.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert hast. Dies hilft dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Kenntnis des Gesundheitswesens
Zeige dein Wissen über das deutsche Gesundheitswesen und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Arztpraxen konfrontiert sind. Dies wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
