Software Engineer Full-Stack (a)
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Software Engineer Full-Stack (a)

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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen für den öffentlichen Sektor in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Adnovum ist ein internationales IT-Unternehmen mit über 700 Mitarbeitern, das digitale Geschäftsprozesse optimiert.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das innovative Lösungen entwickelt und eine positive Unternehmenskultur pflegt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Informatik und Erfahrung mit Java, Spring Boot oder modernen CI/CD-Tools.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine offene Atmosphäre, in der Ideen geschätzt werden und Teamarbeit großgeschrieben wird.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Was Sie tun werden

Haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung und möchten Ihr persönliches Wachstum mit einer neuen Herausforderung in einem internationalen Unternehmen vorantreiben? Möchten Sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden im öffentlichen Sektor entwickeln? Bei uns sind Sie Teil eines interdisziplinären und ehrgeizigen Teams in Bern, das komplexe mobile und Weblösungen implementiert und begleitet. Die vielfältige Projektarbeit gibt Ihnen die Möglichkeit, sich mit der Analyse, Spezifikation, Implementierung und Wartung von funktionalen und technischen Anforderungen auseinanderzusetzen.

Sie sind verantwortlich für folgende Aufgaben:

  • Analysieren und Entwickeln von Lösungsvarianten und Bewerten ihrer Machbarkeit hinsichtlich Kundennutzen, Technologie und Aufwand
  • Implementieren dieser komplexen Anforderungen mit einer Vielzahl moderner Technologien, wie Java, Spring Boot, Angular, React, TypeScript, Apache Kafka, Swift, Apache Spark und SQL, AWS, Google, Docker, OpenShift und Kubernetes
  • (Re-)Entwickeln und Warten von Softwarekomponenten und Schnittstellen in einem anspruchsvollen und geschäftskritischen Umfeld
  • Integrieren von Softwarelösungen gemäß modernen Bereitstellungsprinzipien (CI/CD) und Zusammenführen mit den bestehenden Systemen unserer Kunden
  • Verwendung der neuesten Methoden und Werkzeuge sowie Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden über moderne Kollaborationsplattformen

Was wir suchen

  • Universitätsabschluss in Informatik oder ähnlichem
  • Mehrjährige Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Java, Spring Boot, JS-Frontend-Frameworks, moderne CI/CD-Tools
  • Kenntnisse in Datenbanken (SQL oder NoSQL)
  • Großes Interesse daran, die Branchen unserer Kunden kennenzulernen, um individuelle Lösungen zu finden, sowie die breiteren technischen und fachlichen Kontexte in Softwareprojekten
  • Freude und Engagement im Umgang mit Kunden und Kollegen, Freude daran, anspruchsvolle Dienstleistungen im Beratungsumfeld anzubieten
  • Entschlossenheit und Witz, die es Ihnen ermöglichen, wertvolle Ideen sowohl im Team als auch eigenständig einzubringen
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, ebenso wie Englisch

Schlaue Köpfe, gute Stimmung

Wir sind die scharfsinnigen IT-Experten, die die kniffligsten Software- und Sicherheitsherausforderungen angehen. Mit mehr als 700 Mitarbeitern an unseren Standorten in Zürich (HQ), Bern, Lausanne, Budapest, Lissabon, Singapur und Ho-Chi-Minh-Stadt bringen wir das digitale Geschäft unserer Kunden zum Laufen. Als großartiges Team unterstützen wir uns gegenseitig, um zu teilen, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Der einzigartige Adnovum-Geist an unseren Standorten steht dafür, sich jederzeit gegenseitig zu helfen, eine offene Tür zu haben und zu einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre beizutragen. Wir genießen es immer, zusammen zu lachen, einen Kaffee oder ein Getränk zu trinken!

Abgesehen von unserem einzigartigen «one Adnovum»-Geist bieten wir eine lösungsorientierte Ingenieurskultur mit flachen Hierarchien, die Ihnen die Möglichkeit gibt, mit Ihren Meinungen und Ideen beizutragen. Wir fördern flexibles Arbeiten, wie die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Ihre kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung sind uns wichtig. Daher ermutigen und unterstützen wir aktiv individuelle Schulungsmöglichkeiten.

Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir nur Bewerbungen, die über unser Online-Portal eingereicht werden. Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, können nicht bearbeitet werden. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Software Engineer Full-Stack (a) Arbeitgeber: ITJOBS

Adnovum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld in Bern zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. Mit einem engagierten Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert, schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Fähigkeiten als Full-Stack Software Engineer voll entfalten können.
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Kontaktperson:

ITJOBS HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Engineer Full-Stack (a)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Full-Stack-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Tools wie Docker oder Kubernetes zu nutzen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Aufgaben in der Softwareentwicklung übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten in der praktischen Anwendung von Technologien wie Java oder Spring Boot.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut mit Kollegen und Kunden kommunizieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer Full-Stack (a)

Java
Spring Boot
Angular
React
TypeScript
Apache Kafka
Swift
Apache Spark
SQL
NoSQL
CI/CD Tools
Docker
OpenShift
Kubernetes
Software Development
Problem-Solving Skills
Client Interaction
Team Collaboration
Analytical Skills
German (fließend)
English (gute Kenntnisse)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse in den geforderten Technologien wie Java, Spring Boot, Angular oder React hervor. Zeige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten belegen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und wie du zur Lösung der Herausforderungen beitragen kannst. Betone dein Interesse an der Zusammenarbeit mit Kunden im öffentlichen Sektor.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITJOBS vorbereitest

Technologien verstehen

Stelle sicher, dass du die Technologien, die im Jobprofil erwähnt werden, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Java, Spring Boot, Angular und anderen relevanten Tools zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen mit diesen Technologien.

Projekterfahrungen teilen

Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten vor, in denen du komplexe Anforderungen analysiert und umgesetzt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Lösungen zu entwickeln und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen.

Interesse an den Branchen der Kunden

Zeige dein Interesse an den spezifischen Branchen, in denen die Kunden des Unternehmens tätig sind. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um während des Interviews fundierte Gespräche führen zu können.

Teamarbeit betonen

Hebe deine Teamfähigkeit hervor und beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Das Unternehmen legt Wert auf Zusammenarbeit, also zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude daran hast, gemeinsam Lösungen zu finden.

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