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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Persönliche Betreuung und Alltagsbegleitung für Menschen mit Demenz.
- Arbeitgeber: Home Instead bietet individuelle Pflege und Unterstützung im vertrauten Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und kostenlose Schulungen.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben älterer Menschen und erlebe dankbare Begegnungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, ideal für Quereinsteiger.
- Andere Informationen: Minijob oder Teilzeit mit bis zu 25 Stunden pro Woche möglich.
Für Menschen mit Herz! Im Alter zu Hause leben – auch bei Pflegebedürftigkeit – wir wissen, wie wichtig die eigene Wohnung und Rituale sind. Die Begegnungen mit Freunden und Angehörigen im vertrauten Umfeld, das ist ein Stück Heimat. Wir setzen auf Fürsorge und eine stundenweise persönliche Betreuung & Pflege durch geschulte Betreuungskräfte, mit dem Herzen am rechten Fleck. Werden auch Sie ein Teil von Home Instead und verändern Sie gemeinsam mit uns das Gesicht des Alterns!
Für unseren wachsenden Home Instead-Betrieb suchen wir Sie als Demenzbetreuer / Betreuungskraft / Alltagsbegleiter / Hauswirtschafter / Pflegekraft (m/w/d) auch Quer- oder Wiedereinsteiger im Rahmen eines Minijobs (bis 450 Euro/Monat) oder als Teilzeitbeschäftigung mit Option auf bis zu 20-25 Stunden/Woche.
Für eine ortsnahe Versorgung unserer Kunden kommen Sie insbesondere aus folgenden Städten und Gemeinden oder deren Nachbarschaft: Überlingen, Uhldingen, Meersburg, Marktdorf.
Ihre Tätigkeitsfelder:
- Persönliche Betreuung und Alltagsbegleitung
- Betreuung bei Demenz
- Begleitung außer Haus
- Hilfe im Haushalt und Hauswirtschaft
- Unterstützung bei der Körperpflege
Voraussetzungen:
- Sie benötigen keine speziellen Vorbildung
Freuen Sie sich auf:
- alle Vorteile einer Festanstellung (bspw. Lohnfortzahlung im Urlaub)
- eigenes qualifiziertes (kostenloses) Schulungsprogramm
- familienfreundliche Arbeitszeiten, auch perfekt für junge Mütter oder Wiedereinsteiger
- eine sinnvolle Tätigkeit mit dankbaren Kunden
- faire Entlohnung mit Sonn- und Feiertagszuschlägen
- eine zukunftssichere Tätigkeit in einem stark wachsendem Unternehmen
- Startbegleitung durch unsere Pflegefachkräfte bei jedem neuen Kunden und regelmäßige Unterstützung bei Fragen
Wir unterscheiden uns:
- Wir nehmen uns Zeit durch mehrstündige Einsätze beim Kunden
- Feste Uhrzeiten: wir kommen zu unseren Kunden in einem regelmäßigen Rhythmus zu festen Zeiten
- Wir ermöglichen eine 1 zu 1 Betreuung. Sie haben ihre festen Kunden.
JETZT BEWERBEN! Wir beantworten gerne Ihre Fragen unter der Telefonnummer 075419362170 oder bewerben Sie sich direkt (bodenseekreis@homeinstead.de). Schön Sie kennenzulernen!
MaRa Bodenseekreis Pflege GmbH
Friedrichstraße 118
8045 Friedrichshafen
www.homeinstead.de/bodenseekreis
Alltagsbegleiter oder Demenzbetreuer als Quereinsteiger / Wiedereinsteiger (m/w/d) Arbeitgeber: Recruiting Now
Kontaktperson:
Recruiting Now HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Alltagsbegleiter oder Demenzbetreuer als Quereinsteiger / Wiedereinsteiger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Menschen mit Demenz. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, ihnen zu helfen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten, die dir bei der Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Empathie und Fürsorglichkeit in konkreten Beispielen zeigen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Situationen zu arbeiten. Das ist besonders wichtig in der Altenpflege, wo sich die Bedürfnisse der Klienten schnell ändern können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Alltagsbegleiter oder Demenzbetreuer als Quereinsteiger / Wiedereinsteiger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Home Instead: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Home Instead und deren Philosophie informieren. Verstehe, wie wichtig die persönliche Betreuung und die individuellen Bedürfnisse der Kunden sind.
Betone deine Soft Skills: Da keine speziellen Vorbildungen erforderlich sind, ist es wichtig, deine sozialen Fähigkeiten und Empathie in deiner Bewerbung hervorzuheben. Zeige, dass du ein Herz für Menschen hast und bereit bist, ihnen zu helfen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle als Alltagsbegleiter oder Demenzbetreuer klar darlegen. Erkläre, warum du dich für diese Tätigkeit interessierst und was dich dazu bewegt, Teil des Teams zu werden.
Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruiting Now vorbereitest
✨Zeige dein Herz für die Pflege
In der Rolle als Alltagsbegleiter oder Demenzbetreuer ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du mit Menschen umgehst und ihnen hilfst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Klienten verstehst und bereit bist, ihnen mit Respekt und Fürsorge zu begegnen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie von Home Instead vertraut. Verstehe, wie sie die Betreuung gestalten und welche Ansätze sie verfolgen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Schulungsprogrammen, den Arbeitszeiten oder wie die Unterstützung für neue Mitarbeiter aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.
✨Sei authentisch und ehrlich
Egal ob du Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger bist, sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität wird geschätzt und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
