Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Marketingstrategien und kommuniziere kreativ mit unseren Kunden.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in verschiedenen Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team von Experten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Marketing und Kommunikation, Kreativität und Teamgeist sind gefragt.
- Andere Informationen: Wir suchen nach einer motivierten Persönlichkeit, die frische Ideen einbringt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren präsentieren wir optimale Lösungen für die spezifischen Anforderungen unserer Kunden und lassen ihre Ideen Wirklichkeit werden. Mit umfassenden Branchenkenntnissen arbeiten unsere über 350 Expert:innen an Projekten aus den Branchen Bahn, Automotive und Industrie. Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle Herausforderung, bei der Du Deine Kreativität ausleben kannst.
(Senior) Manager Marketing und Kommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: ESE Engineering und Software-Entwicklung GmbH
Kontaktperson:
ESE Engineering und Software-Entwicklung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager Marketing und Kommunikation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte bei uns zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Kommunikation. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in unsere Projekte einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für erfolgreiche Marketingkampagnen oder Kommunikationsstrategien parat hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert denkst und deine Erfahrungen gezielt einsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir, wie du unsere Marke visuell oder inhaltlich weiterentwickeln würdest. Eine kreative Präsentation deiner Ideen kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager Marketing und Kommunikation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Marketing und in der Kommunikation, insbesondere in den Branchen Bahn, Automotive und Industrie.
Kreativität zeigen: Nutze dein Anschreiben, um deine kreative Denkweise zu demonstrieren. Überlege dir, wie du innovative Ideen in die Marketingstrategien des Unternehmens einbringen könntest.
Präzise und professionell: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und frei von Rechtschreibfehlern ist. Verwende eine professionelle Sprache und achte auf die richtige Formatierung deiner Dokumente.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESE Engineering und Software-Entwicklung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Branchen Bahn, Automotive und Industrie. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite kreative Ideen vor
Da die Position Kreativität erfordert, solltest du einige innovative Marketing- und Kommunikationsstrategien vorbereiten, die du im Interview vorstellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, außerhalb der Box zu denken.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Als (senior) Manager ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Projekten zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Umsetzung erfolgreicher Projekte demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.