Site Manager (m/w/x)
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Site Manager (m/w/x)

Egelsbach Vollzeit 57750 € / Jahr Kein Home Office möglich
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Arvato SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Planung und Optimierung unserer Logistikprozesse als Site Manager.
  • Arbeitgeber: Arvato ist ein globaler Partner für innovative E-Commerce- und IT-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Supply Chain Management erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aus allen Hintergründen.

Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it!

Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.

Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Kontrolle der erforderlichen Maßnahmen zur erfolgreichen Steuerung des Standortes, sowie eine kontinuierliche Optimierung aller bestehenden Prozesse.
  • Du trägst die Verantwortung für die partnerschaftliche Mitarbeiterführung und eine zielgruppenorientierte Kommunikation in allen Bereichen und auf allen Ebenen.
  • Die Unterstützung, Überwachung und Vorbereitung des Budgets, sowie die Forecast-Planung sind ebenfalls Teil deiner Mission.
  • Das Monitoring von Produktivitäten und Kosten sind für dich selbstverständlich.

Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem vergleichbarem Studiengang.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise mit individuellen und hochkomplexen Kundenlösungen bringst du mit.
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Positionen konntest du bereits erlangen.
  • Sehr gute SAP-Kenntnisse, sowie tiefes Verständnis von Logistik-Prozessen und Kenntnisse im Lean Management, in KVP Maßnahmen sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung mit Fokus auf Qualität und Kosten bringst du mit.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch ist für dich selbstverständlich.

Wir bieten

  • Verwirkliche deine Ideen: Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.
  • Entwickle dich mit uns weiter: Mit einem großen Schulungsangebot und individuellen Möglichkeiten der Weiterentwicklung kannst du mit uns wachsen.
  • Profitiere von ArvatoCare: Wir bieten Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung!
  • Wir leben Flexibilität: 30 Tage Urlaub sowie Arbeiten im Gleitzeitmodel mit der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten lassen dich Freizeit und Arbeitsleben gut vereinen.
  • Nutze unsere Goodies: Weitere Vorteile bieten dir unser subventioniertes Betriebsrestaurant, vergünstigtes Einkaufen im Bertelsmann Haussortiment sowie viele weitere Mitarbeiterrabatte.

Kontakt

Wir suchen neue Kolleg:innen. Uns ist es gleich, aus welchem Land du kommst, oder welche Religion du hast. Ob du alt oder jung bist, oder eine Behinderung hast. Egal, welchen Geschlechts du dich zugehörig fühlst oder wen du liebst - es spielt für uns keine Rolle.

Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, kannst du gerne deinen Lebenslauf schicken. Lade diesen auf unserer Internetseite hoch. Das geht ganz einfach.

Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Kerstin Faßbender | Expert Recruiting | Telefon: +49 1517 2869132 | E-Mail: Kerstin.Fassbender@arvato.com Weitere Informationen auf unserer Webseite: www.arvato.com

Site Manager (m/w/x) Arbeitgeber: Arvato SE

Arvato ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem umfangreichen Schulungsangebot fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und Mitarbeiterrabatten, alles in einem kollegialen Umfeld in Egelsbach.
Arvato SE

Kontaktperson:

Arvato SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Site Manager (m/w/x)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung für die Stelle als Site Manager aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Logistik und Supply Chain Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Kommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Arvato. Informiere dich über deren Werte und Philosophie und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Site Manager umsetzen kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Site Manager (m/w/x)

Organisationstalent
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Budgetplanung
Forecast-Planung
Prozessoptimierung
Logistikkenntnisse
SAP-Kenntnisse
Lean Management
KVP-Maßnahmen
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Arvato und deren Arbeitsweise. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Site Managers zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position des Site Managers wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung, Kenntnisse in SAP und Logistikprozesse sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Logistik und deine Fähigkeit zur partnerschaftlichen Mitarbeiterführung ein.

Bewerbung einreichen: Lade deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben direkt auf der Webseite von Arvato hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arvato SE vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Arvato. Zeige im Interview, dass du mit dem Spirit 'We’re on it!' identifizieren kannst und wie du diesen in deiner Arbeit umsetzen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Logistik und Mitarbeiterführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Site Manager zu verdeutlichen.

Kenntnisse in SAP und Lean Management betonen

Da sehr gute SAP-Kenntnisse und ein tiefes Verständnis von Logistik-Prozessen gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu erläutern, bei denen du diese Kenntnisse eingesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und Teamdynamik abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.

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