Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere den Personaleinsatz in einem Wohnbereich für Senioren.
- Arbeitgeber: Die Lafim-Diakonie ist ein führender Arbeitgeber im Bereich der Seniorenpflege in Brandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft und wünschenswerte Qualifikation zur Wohnbereichsleitung.
- Andere Informationen: Wir bevorzugen digitale Bewerbungen und bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für das Evangelisches Seniorenzentrum Siegfried Ringhandt, Seelower Kehre 3 in 15234 Frankfurt (Oder) suchen wir Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. In unserem Haus wird das Konzept des unabhängigen gemeinsamen Wohnens seit vielen Jahren erfolgreich gelebt. Jeweils 13 Bewohner finden in sechs Hausgemeinschaften ein neues Zuhause. Wir bieten jedem Bewohner ein Einzelzimmer mit eigenem Sanitärbereich. Zwei Kurzzeitpflegeplätze runden das Angebot ab.
Ehrliches Grundgehalt: Wir bieten Ihnen ein faires Gehalt nach AVR DWBO.
Geregelter Urlaubsanspruch: Sie erhalten einen tariflich geregelten Urlaubsanspruch nach Betriebszugehörigkeit (mind. 30 Tage pro Jahr) sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe.
Arbeitsplatzsicherheit: Wir wollen mit Ihnen in die Zukunft blicken und bieten Ihnen einen sicheren Job mit Festanstellung.
Altersvorsorge: Für eine sichere Zukunft erhalten Sie eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung.
Fortbildung und Weiterentwicklung: Wir organisieren individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsangebote für Sie und haben eine eigene Talentförderung.
Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden ist uns sehr wichtig, daher können Sie aus verschiedenen Angeboten zur Vorsorge wählen (bspw. Augenuntersuchung).
Gütesiegel „berufundfamilie“: Wir sind offiziell zertifiziert als familien- und lebensphasenbewusstes Unternehmen.
Sie steuern, koordinieren und planen den Personaleinsatz nach den Bedürfnissen Ihres Wohnbereiches. Sie überwachen die Pflegequalität und führen eine fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner durch. Sie leiten und führen regelmäßige Teamsitzungen und wirken am Austausch von Informationen innerhalb Ihres Wohnbereiches mit. Sie führen regelmäßige Pflegevisiten durch und sind an der Einarbeitung, Begleitung sowie Auswertung von Arztvisiten der pflegebedürftigen Bewohner beteiligt. Sie sind Ansprechpartner bei externen Kontrollen sowie für Mitarbeiter und externe Personenkreise. Sie halten die Vorgaben des Qualitätsmanagementhandbuches ein und setzen diese um.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit wünschenswerter Qualifikation zur Wohnbereichsleitung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse hinsichtlich der Pflegedokumentationsprozesse und der Pflegeprozesse. Die Arbeit mit gängiger Software ist Ihnen vertraut. Ihr freundliches und eloquentes Auftreten, sowie eine gute Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit zeichnet Sie aus. Freude an einer lösungsorientierten Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken. Sie achten die christlichen Werte der Lafim-Diakonie.
Rund 3.200 Mitarbeitende leisten bei der Lafim-Diakonie jeden Tag an über 40 Standorten Dienst am Menschen – damit ist sie einer der größten Arbeitgeber:innen im Land Brandenburg. Die Lafim-Diakonie für Menschen im Alter als Teil der Lafim-Diakonie ist ein moderner und anerkannter Träger von Einrichtungen, die ambulante, teil- und vollstationäre Hilfen für Senior:innen ganz nach ihren individuellen Bedürfnissen anbieten. Im Vordergrund steht unser diakonisches Handeln mit einer langen Tradition – unser Ziel ist es, dass Menschen würdevoll und zufrieden alt werden können. Nachhaltigkeit und Umwelt liegen uns am Herzen. Wir haben uns als Ziel gesetzt bis 2035 klimaneutral zu arbeiten. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Wir freuen uns, dass Sie ein Teil unseres starken Teams werden wollen. Als moderne diakonische Unternehmensgruppe liegt uns das Thema Nachhaltigkeit besonders am Herzen, daher bevorzugen wir generell digitale Bewerbungen. Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Bewerbungsportal Aktuelle Stellen - Lafim Diakonie (lafim-diakonie.de) zukommen. Alternativ können Sie sich auch per E-Mail an bewerbung@lafim-diakonie.de bewerben. Bitte beachten Sie: Postalische Bewerbungen in Papierform nehmen wir ebenfalls entgegen, allerdings können wir Ihnen Ihre Unterlagen nicht wieder zurücksenden.
Wohnbereichsleitung (m/w/x) in Frankfurt (Oder) in Frankfurt (Oder) Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/x) in Frankfurt (Oder) in Frankfurt (Oder)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an eine Wohnbereichsleitung. Besuche die Webseite des Evangelischen Seniorenzentrums Siegfried Ringhandt, um mehr über deren Philosophie und Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Altenpflege. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen für Führungspositionen in der Pflege recherchierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du dich über aktuelle Entwicklungen in der Altenpflege informierst. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/x) in Frankfurt (Oder) in Frankfurt (Oder)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Lafim-Diakonie: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Lafim-Diakonie und das Evangelische Seniorenzentrum Siegfried Ringhandt informieren. Verstehe ihre Werte, das Konzept des gemeinsamen Wohnens und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Wohnbereichsleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege, deine Qualifikationen und deine Fähigkeiten im Bereich Teamführung und Kommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Freude an einer lösungsorientierten Arbeitsweise und deine Identifikation mit den christlichen Werten der Lafim-Diakonie ein.
Digitale Bewerbung: Reiche deine Bewerbungsunterlagen bevorzugt digital über das Bewerbungsportal der Lafim-Diakonie ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die geforderten Informationen enthalten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Lafim-Diakonie
Informiere dich über die christlichen Werte und die diakonische Ausrichtung des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte respektierst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Wohnbereichsleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -koordination verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Pflegeprozesse demonstrieren
Sei bereit, über deine Kenntnisse in den Pflegedokumentationsprozessen und Pflegeprozessen zu sprechen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und kompetent umsetzen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie das Team zusammenarbeitet oder welche Fortbildungsangebote es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.