SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d)
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SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d)

SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP S/4HANA Projekte im Finance- und Controlling-Bereich.
  • Arbeitgeber: Werde Teil einer dynamischen Unternehmensberatung mit Fokus auf digitale Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, ein attraktives Gehalt und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung in SAP FI/CO und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 3-4 Tagen pro Woche ist notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Als Head of Consulting übernehmen Sie die Leitung und den strategischen Ausbau eines etablierten SAP-Beratungsteams mit Branchenspezialisierung in der Prozessindustrie. Sie prägen die Ausrichtung, entwickeln die Organisation weiter und betreuen anspruchsvolle Kundenprojekte im Mittelstand und bei Konzernen.

Unser Mandant ist eine renommierte Unternehmensberatung mit klarem Fokus auf digitale Transformation im SAP-Umfeld. Im Zuge wachsender S/4HANA-Projekte suchen wir erfahrene SAP FI/CO Berater:innen, die Lust auf Verantwortung, Innovation und exzellente Kundenprojekte haben.

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für nationale und internationale SAP S/4HANA Projekte im Finance-/Controlling-Umfeld (Teil-)Projektleitung inkl. Steuerung von Teams und Kundenkommunikation
  • Konzeption und Implementierung von End-to-End-Prozessen in SAP FI/CO
  • Integration angrenzender Module und Stakeholder
  • Mitgestaltung innovativer Lösungsansätze und strategischer Transformationsprojekte

Dein Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in SAP FI/CO – idealerweise inkl. Customizing und Prozessberatung
  • Tiefe Kenntnisse in S/4HANA (z. B. Central Finance, Universal Journal, New Asset Accounting)
  • Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten
  • Beratungskompetenz, kommunikative Stärke und Teamgeist
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch

Was dich erwartet:

  • Hochkarätige Projekte bei DAX- und Mittelstandskunden
  • Flexibles Arbeitsmodell (remote / hybrid / vor Ort)
  • Persönliche Weiterentwicklung in Richtung Management oder Expert Track
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Attraktives Gehaltspaket + Boni + Dienstwagenoption

Über das Unternehmen:

Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das sich durch eine offene und zielorientierte Unternehmensphilosophie auszeichnet. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, den Bereich Retail maßgeblich mitzugestalten und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Als Arbeitgeber setzt unser Mandant auf Eigenverantwortung und Vertrauen sowie eine offene Kommunikationskultur und Diversität. Die individuelle Förderung der Mitarbeitenden ist ein wichtiger Baustein des Unternehmenserfolgs!

Ausbildung:

Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung abgeschlossen.

Standort:

Bundesweit im Home Office, Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Heidelberg, Karlsruhe, Stuttgart, Ulm, München, Nürnberg. Die Reisebereitschaft beträgt ca. 3-4 Tage.

Wenn Sie sich für komplexe und spannende Aufgabenstellungen und innovativen SAP-Lösungen begeistern und außerdem gerne im Kreis netter Kollegen arbeiten, die Freude daran haben, Dinge voran zu bringen, dann sind Sie hier richtig!

Was müssen Sie tun?

Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten:

  • Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position
  • Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen
  • Zeugnisse bevorzugt als pdf-file
  • Früheste Verfügbarkeit
  • Ungefähre Einkommensvorstellung

Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, während Sie an hochkarätigen SAP S/4HANA Projekten mitwirken. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer kollegialen Unternehmenskultur und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Management oder Expert Track fördert das Unternehmen aktiv Ihre Karriere. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und der Chance, Ihre Ideen in einem offenen und vertrauensvollen Team einzubringen.
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Kontaktperson:

IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Community in Kontakt zu treten. Vernetze dich gezielt mit Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich SAP FI/CO und S/4HANA auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Bereite dich auf Interviews vor

Übe typische Interviewfragen für Projektleiter und Senior Consultants im SAP-Bereich. Konzentriere dich darauf, deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten und der Kommunikation mit Kunden klar und überzeugend darzustellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Projektleitung demonstrieren. Betone, wie du Teams motivierst und komplexe Projekte erfolgreich umsetzt, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP FICO - Projektleiter oder Senior Consultant (m/w/d)

Mehrjährige Erfahrung in SAP FI/CO
Customizing und Prozessberatung
Tiefe Kenntnisse in S/4HANA
Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten
Beratungskompetenz
Kommunikative Stärke
Teamgeist
Verhandlungssicheres Deutsch
Gutes Englisch
Kenntnisse in End-to-End-Prozessen
Integration angrenzender Module
Strategische Denkweise
Fähigkeit zur Mitgestaltung innovativer Lösungsansätze
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Anschreiben: Verfasse ein kurzes, prägnantes Anschreiben, in dem du deine Eignung für die Position als SAP FICO Projektleiter oder Senior Consultant darstellst. Betone deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich SAP FI/CO sowie deine Führungskompetenzen.

Lebenslauf: Erstelle einen übersichtlichen Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge klar hervorhebt. Ein professionelles Foto kann ebenfalls hilfreich sein, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.

Zeugnisse: Füge alle relevanten Zeugnisse als PDF-Dateien bei. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und deine Qualifikationen unterstützen. Dies könnte auch Zertifikate über deine SAP FI/CO Kenntnisse umfassen.

Einkommensvorstellung: Gib eine ungefähre Einkommensvorstellung an, um den Erwartungen des Unternehmens gerecht zu werden. Recherchiere vorher, um sicherzustellen, dass deine Vorstellung realistisch ist und zu deiner Erfahrung passt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die offene und zielorientierte Unternehmensphilosophie des Mandanten. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, in denen du SAP FI/CO implementiert oder geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie sie zur Lösung von Herausforderungen beigetragen haben.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kundenkommunikation hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Informationen verständlich erklären kannst.

Fragen zur strategischen Ausrichtung stellen

Zeige dein Interesse an der strategischen Entwicklung des Unternehmens, indem du Fragen zur zukünftigen Ausrichtung und den Herausforderungen im Bereich digitale Transformation stellst. Das zeigt dein Engagement und deine Weitsicht.

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