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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Maler und Bodenleger, gewinne neue Kunden.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen für Handwerksbetriebe bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Team-Events und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und bringe kreative Lösungen in die Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Begeisterung für den Vertrieb sind wichtig.
- Andere Informationen: Viel unterwegs mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du berätst und betreust Maler, Bodenleger & Co. auf Augenhöhe.
Du bist viel unterwegs, pflegst Kontakte und gewinnst neue Kunden.
Du bringst starke Produkte und clevere Lösungen in die Betriebe.
Du arbeitest eigenständig, aber immer mit einem starken Team im Rücken.
Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst (m/w) Arbeitgeber: se Huber GmbH & Co KG
Kontaktperson:
se Huber GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst (m/w)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Malern und Bodenlegern zu knüpfen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Messen, um direkt mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Produkte in der Branche. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie unsere Produkte den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen hast und welche Methoden du anwendest, um bestehende Beziehungen zu pflegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Auch wenn du eigenständig arbeitest, ist es wichtig, dass du verdeutlichst, wie du im Team agierst und wie du Unterstützung von Kollegen suchst, um die besten Ergebnisse für die Kunden zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Vertriebsmitarbeiters im Außendienst. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens eingeht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Außendienst oder in ähnlichen Positionen klar hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu belegen.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei se Huber GmbH & Co KG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen in der Maler- und Bodenlegerbranche. Zeige, dass du die Bedürfnisse deiner potenziellen Kunden verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kontakt mit Kunden erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Zeige deine Eigenständigkeit
Erzähle von Beispielen, in denen du eigenständig gearbeitet hast und dabei erfolgreich warst. Arbeitgeber suchen nach Vertriebsmitarbeitern, die proaktiv sind und Verantwortung übernehmen können.
✨Betone Teamarbeit
Obwohl du eigenständig arbeitest, ist es wichtig, auch deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und wie du das Team unterstützt hast.
