Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde zentraler Ansprechpartner für Märkte und entwickle das Sortiment strategisch weiter.
- Arbeitgeber: eismann ist seit 50 Jahren ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit exzellentem Service.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, Firmenwagen, Mitarbeiterevents und eine Eisflatrate!
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit viel Gestaltungsspielraum und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium; Quereinsteiger aus Gastronomie willkommen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 50000 € pro Jahr.
Ausgezeichnete Qualität, einzigartiger Service und eine starke Marke – das macht eismann seit 50 Jahren zu einem erfolgreichen Unternehmen in der Lebensmittelbranche. Unser Lieferdienst von Premium Tiefkühlprodukten zu unseren Kundinnen und Kunden nach Hause und unsere Angebotsvielfalt im Lebensmitteleinzelhandel ist aktuell gefragter denn je.
Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Märkte in Deinem Vertriebsgebiet.
- Verantwortung für die Pflege und strategische Weiterentwicklung des Sortiments in den Märkten.
- Eigenständige Gewinnung neuer Handelspartner und Ausbau des Vertriebsnetzes.
- Führung, Koordination und Steuerung der Auslieferungsfahrer.
- Planung und Umsetzung regionaler Vertriebsprojekte.
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel oder betriebswirtschaftliches Studium – gerne sind Quereinsteiger aus Hotel- oder Gastronomiebranche willkommen.
Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Marktleitung oder in einer leitenden/ stellvertretenden Position im Verkauf.
Zusatzqualifikation als Handelsfachwirt (m/w/d) von Vorteil.
Engagement, Zielstrebigkeit und Selbstmotivation.
Eine ausgeprägte Vertriebsaffinität.
Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes.
Ein abwechslungsreiches 14-monatiges Traineeprogramm mit individueller Einarbeitung und Training on the Job.
Einstiegsgehalt: bis zu 50.000 € / Jahr (42.000 € Fixum + bis zu 8.000 € Prämien).
Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung).
Gestaltungsspielraum durch schnelle Verantwortungsübernahme und eigenständige Projektumsetzung.
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch die eismann Academy und individuelle Förderungen.
Flache Hierarchien, digitale Innovationen und kurze Entscheidungswege in einer Hands-on-Unternehmenskultur.
Unser „Wir sind eismann“-Wohlfühlpaket: Mitarbeiterevents, JobRad®, betriebliche Krankenversicherung, Mitarbeiterrabatte und natürlich unsere Eisflatrate :)
Trainee(m/w/d) zum Gebietsverkaufsleiter für den Geschäftsbereich Lebensmitteleinzelhandel Arbeitgeber: eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH
Kontaktperson:
eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee(m/w/d) zum Gebietsverkaufsleiter für den Geschäftsbereich Lebensmitteleinzelhandel
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über eismann und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke und ihre Werte verstehst. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Begeisterung für das Unternehmen zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Personen aus der Lebensmittelbranche, insbesondere im Lebensmitteleinzelhandel. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Vertriebsstrategie und Marktanalyse vor. Überlege dir, wie du neue Handelspartner gewinnen und das Vertriebsnetz ausbauen würdest. Dies zeigt dein strategisches Denken und deine Eignung für die Position.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen ansprichst und deine Bereitschaft zur Mobilität unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee(m/w/d) zum Gebietsverkaufsleiter für den Geschäftsbereich Lebensmitteleinzelhandel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über eismann. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und den Trainee-Programm zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Gebietsverkaufsleiter im Lebensmitteleinzelhandel hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und eventuelle Erfahrungen in leitenden Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Lebensmittelbranche und deine Motivation für die Trainee-Position darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur strategischen Weiterentwicklung des Sortiments beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit eismann und dessen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Zielgruppe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Vertrieb und Kundenbeziehungen hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du erfolgreich neue Handelspartner gewonnen oder Vertriebsprojekte umgesetzt hast.
✨Zeige deine Vertriebsaffinität
Hebe in deinem Gespräch hervor, warum du eine Leidenschaft für den Vertrieb hast. Diskutiere, wie du Herausforderungen im Verkauf gemeistert hast und welche Strategien du anwendest, um Kunden zu gewinnen und zu halten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Traineeprogramm zu stellen. Das zeigt, dass du an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung interessiert bist und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
