Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Logistik und sorge für einen reibungslosen Ablauf im internationalen Frachtverkehr.
- Arbeitgeber: DP World ist ein globaler Marktführer im Bereich Handel und Logistik mit über 111.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, persönliche Entwicklung und ein informelles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und arbeite in einem dynamischen, vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Logistik oder verwandtem Bereich und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Seefracht.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und freuen uns über Bewerbungen aus allen Gesellschaftsschichten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen hochmotivierte Logistikprofis, die unserem Bereich Freight Forwarding in München beitreten. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Organisation, Leitung und Kontrolle der Initiativen unserer regionalen Freight Forwarding-Operationen, treiben wichtige Initiativen voran und stellen operative Exzellenz sicher. Wenn Sie leidenschaftlich an Logistik interessiert sind und einen signifikanten Einfluss ausüben möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Dateierstellung und alle mit dem Freight Forwarding und der Logistik verbundenen Dienstleistungen verwalten.
- Unterstützung beim Start von Konten.
- Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um sicherzustellen, dass die erforderliche Dokumentation/Informationen für das SOP bereitgestellt werden.
- Wöchentliche Überwachung/Audit der Dateien auf Einhaltung der Schätzungseingaben, Festlegung der Gewinnmargen und rechtzeitige Rechnungsstellung.
- Unterstützung der Kunden bei ihren täglichen Anfragen im Zusammenhang mit Export-/Importdokumentationen, um eine ordnungsgemäße Ausführung der Transportdateien sicherzustellen.
- Bereitstellung vollständiger Versanddetails für die Kunden, um einen reibungslosen Informationsfluss zu gewährleisten.
- Zusammenarbeit mit Reedereien, um die bestmöglichen Lösungen (Kapazität und Kosten) für die Ausführung der Transportdateien zu beschaffen.
- Zusammenarbeit mit dem internen Netzwerk von DPW und externen Partneragenten, um den bestmöglichen Service zu garantieren.
- Schnelles Handeln bei möglichen Notfallsituationen, die während der Lebensdauer einer Ozeandatei auftreten können.
- Vernetzung mit Ihren Kollegen im Betrieb, um sicherzustellen, dass die richtige Unterstützung bei Arbeitsüberlastung gegeben wird.
Anforderungen, Fähigkeiten und Qualifikationen:
- Abschluss in Logistik/Versorgungsmanagement oder einem ähnlichen Fachgebiet.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Freight Forwarding-Branche mit Schwerpunkt auf Seefracht.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu priorisieren, um verschiedene Fristen einzuhalten.
- Fortgeschrittene Computerkenntnisse mit Kenntnissen in MS Office (Outlook, Word, Excel & PowerPoint).
- Starke analytische Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, Zahlen zu analysieren und auf Details zu achten.
- Exzellente Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch.
Leistungen:
DP World bietet spannende und herausfordernde Rollen innerhalb einer wachsenden internationalen Organisation. Wir streben danach, die richtigen Menschen lokal und global einzustellen und zu entwickeln, um persönliches Wachstum und Selbstentwicklung in einer informellen Atmosphäre zu fördern. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
Ocean Freight Specialist (m/f/d) Arbeitgeber: DP World
Kontaktperson:
DP World HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ocean Freight Specialist (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Logistikbranche, die möglicherweise Kontakte zu DP World haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Seefrachtlogistik. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche gut informiert bist und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Situationen in der Seefracht vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Umgang mit Stresssituationen zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, kannst du in Gesprächen oder Interviews gezielt Beispiele anführen, wo du diese Sprachen erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ocean Freight Specialist (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Ocean Freight Specialist unterstreicht. Betone deine Erfahrungen im Bereich Logistik und wie du zur operativen Exzellenz des Unternehmens beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Erfahrungen im Bereich der Seefracht und der Logistik hervorheben. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DP World vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistik- und Frachtbranche, insbesondere im Bereich Seefracht. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Frachtabwicklung und Kundenservice demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da starke analytische Fähigkeiten für diese Rolle wichtig sind, sei bereit, deine Herangehensweise an Problemlösungen zu erläutern. Du könntest auch darüber sprechen, wie du Daten analysierst, um fundierte Entscheidungen zu treffen und die Effizienz zu steigern.