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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und die Logistik, während du die Kommunikation sicherstellst.
- Arbeitgeber: Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit Fokus auf hochwertige Patientenversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld mit herausfordernden Aufgaben und tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement sowie Erfahrung im Einkauf erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und ein Fahrrad-Leasing-Programm sind ebenfalls Teil unseres Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung von Aufgaben in Abwesenheit der Leitung
- Sicherstellung reibungslosen Kommunikation intern und extern
- Sicherstellung qualitativer Patientenversorgung, Angebotseinholung, –bewertung und –prüfung
- Preisspiegelbewertung, Bestellung und Überwachung von Produkten
- Bearbeitung von Beschaffungs-, und Investitionsanträgen inkl. fachlicher Prüfung
- Sicherstellung der sach- und fachgerechten Bearbeitung von Rechnungen, mit Berücksichtigung der Zahlungsziele
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse, Jahresinventuren
- Kontinuierliche Anpassung und Dokumentation der Konsignationslager
- Teilnahme an diversen Projekten
Ihr Profil
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswissenschaften, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation, wie bspw. Ausbildung im Gesundheitswesen mit mehrjähriger Erfahrung in der Einkaufsabteilung einer Klinik.
- Sie haben Kenntnisse in Bezug auf EU-weite Vergabeverfahren.
- Sie sind verantwortungsbewusst, kommunikationsfähig, teamorientiert und teamfähig.
- Sie haben Erfahrung mit Führungsverantwortung und können klar priorisieren.
- Betriebswirtschaftliches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten sind selbstverständlich für Sie.
Unser Angebot
- Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit gehobener Schwerpunktversorgung
- Herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen Umfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung
- Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen und können ein Premium-Jobticket nutzen
- Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits“ oder “Wellhub”
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto
Weitere Informationen
Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und daher freuen wir uns über ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Für weitere Informationen stehen Ihnen auch gerne Frau Handke, Leitung Einkauf und Logistik, unter 069-475-2412 zur Verfügung.
Stellvertretende Leitung im Einkauf und der Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung im Einkauf und der Logistik (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der Logistik zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Einkauf und Logistik im Gesundheitswesen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Themen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Kommunikation und Problemlösung verdeutlichen. Sei bereit, diese in einem Vorstellungsgespräch zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Zusammenarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern und Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung im Einkauf und der Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Hebe deine Erfahrungen im Einkauf und der Logistik hervor und erkläre, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige auch deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung auf.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Gesundheitswesen und in der Einkaufsabteilung einer Klinik. Vergiss nicht, deine Führungsverantwortung und betriebswirtschaftliches Denken zu erwähnen.
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben, Lebenslauf und alle erforderlichen Urkunden korrekt und gut formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Einkauf und der Logistik, insbesondere in Bezug auf deine Kenntnisse über EU-weite Vergabeverfahren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine reibungslose Kommunikation intern und extern erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Stelle erfordert Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens, indem du nach den Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildungen fragst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren.
