Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Prozesse und entwickle Lösungen im Supply Chain Management.
- Arbeitgeber: Werde Teil von UPS, einem der größten Logistikdienstleister weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, attraktive Vergütung und erstklassige Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und wachse in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Informatik oder Logistik ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Gleichberechtigung und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.
Tätigkeitsbeschreibung:
Im Engagement Management schaffen wir einen echten Mehrwert für unsere Kundschaft, indem wir die gebündelte UPS-Expertise ins Spiel bringen, um die optimale Lösung für jeden logistischen Prozess zu finden.
Deine Vorteile:
- Attraktive Vergütung
- Homeoffice möglich
- Erstklassige Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen dich mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen
- Onboarding und Mentoring zur praxisnahen Einarbeitung
- Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen nach Tarif
- Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge – nach 24 Monaten möglich
- Dienstwagen (sofort) und Leasingfahrrad (nach 24 Monaten möglich) – auch zur privaten Nutzung
Deine Aufgaben:
- Anstoßen von Vertriebsaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit unseren Sales-Teams
- Analyse von Prozessen unserer Kundschaft, um Bedürfnisse für unsere Lösungen aus den Bereichen Technologie, Finanzen und Supply Chain aufzudecken und zu wecken
- Moderation virtueller Meetings mit unserer Kundschaft und Expert*innen für unsere UPS-Lösungen
- Durchführung von Produktschulungen und Kontaktpflege mit unserer Kundschaft, um die Zufriedenheit mit unseren Lösungen zu gewährleisten
- Erstellung von Berichten und Sales-Schulungen zu einschlägigen Trends und UPS-Technologieinitiativen
Deine Fähigkeiten:
- Ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger internationaler Abschluss in den Bereichen Wirtschaft, Informatik oder Logistik ist von Vorteil
- Erfahrung im B2B- oder B2C-Geschäft ist ein Vorteil
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Gehaltswunsch und Eintrittstermin. Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag.
Art der Anstellung: Befristet (Befristet)
UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.
Consultant im Supply Chain und Projektmanagement (m/w/d) im Rhein/Main Gebiet Arbeitgeber: UNITED PARCEL SERVICE DEUTSCHLAND S.à r.l. & Co. OHG
Kontaktperson:
UNITED PARCEL SERVICE DEUTSCHLAND S.à r.l. & Co. OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant im Supply Chain und Projektmanagement (m/w/d) im Rhein/Main Gebiet
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistik- und Supply Chain-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei UPS arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Informiere dich über UPS
Setze dich intensiv mit den Werten und der Unternehmenskultur von UPS auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Bereite dich auf virtuelle Meetings vor
Da die Position auch virtuelle Meetings umfasst, übe deine Präsentationsfähigkeiten und lerne, wie man effektiv online kommuniziert. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und ansprechend vermitteln kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für Logistik
Sei bereit, deine Leidenschaft für Logistik und Supply Chain Management zu teilen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du für zukünftige Probleme siehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant im Supply Chain und Projektmanagement (m/w/d) im Rhein/Main Gebiet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über UPS und deren Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kommunikationsstärke und Erfahrungen im B2B- oder B2C-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei UPS arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensmission passen. Gehe auf deine Leidenschaft für Logistik und Teamarbeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Gehaltswunsch und der gewünschte Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNITED PARCEL SERVICE DEUTSCHLAND S.à r.l. & Co. OHG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von UPS. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Projektmanagement oder in der Analyse von Prozessen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Fähigkeit, Menschen zu begeistern, zu zeigen.