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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern und gestalte Inhalte aktiv mit.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Qualität und Kreativität in der digitalen Welt fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team und erlebe spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Begeisterung für digitale Medien ist ein Plus.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Getränke und nimm an tollen Mitarbeiterevents teil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Warum solltest du dich bewerben?
Bei uns kannst du deine Fähigkeiten als Digitaler Fachredakteur Bau ausbilden und wachsen. Du bist Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam für hohe Qualität und Innovation einsetzt.
Wir bieten dir:
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Überstundenausgleich (bis zu 12 Tage pro Jahr)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Interessante E-Learning- & Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser und Softdrinks)
- Mitarbeiterevents
- Diverse Mitarbeiterrabatte und Angebote (Corporate Benefits, Kooperation HRS, JobRad)
- BookBox: Rabatte auf Bücher, Software, Videos, Kalender, Spielwaren usw.
- Diverse Zuschüsse (VWL, Kindergarten, Bildschirmarbeitsplatzbrille)
- EGYM Wellpass
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung (Kooperation BVUK)
Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern Arbeitgeber: WEKA MEDIA GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WEKA MEDIA GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachredakteuren und Autoren zu vernetzen. Zeige Interesse an ihren Arbeiten und teile deine eigenen Ideen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Redaktionswesen. Besuche Webinare oder Online-Kurse, die sich mit den neuesten Entwicklungen in der Branche beschäftigen. So kannst du im Vorstellungsgespräch zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich zwischen Autoren und Lesern vermittelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für E-Learning und digitale Medien. Teile deine eigenen Erfahrungen mit Online-Lernplattformen oder -tools, um zu verdeutlichen, dass du die Zielgruppe verstehst und deren Bedürfnisse kennst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an die Position als Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe hervor, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Betone relevante Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst, die für die Position wichtig sind, wie z.B. Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung im digitalen Redigieren oder Kenntnisse im Bereich E-Learning.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEKA MEDIA GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Schnittstelle zwischen Autoren und Lesern. Überlege dir, wie du in dieser Position zur Qualität und Innovation des Teams beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Digitaler Fachredakteur unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
