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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundengewinnung und langfristige Kundenbeziehungen im IT-Dienstleistungsvertrieb.
- Arbeitgeber: Sogeti, Teil von Capgemini, kombiniert Start-up Innovation mit IT-Konzern Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, Firmenwagen, Home-Office-Ausstattung und Sportvergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Sogeti in einem innovativen Umfeld mit internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales, breites Kundennetzwerk und hohe Kundenorientierung erforderlich.
- Andere Informationen: Willkommen bei den Value-Makers! Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams bei Sogeti – Part of Capgemini! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir bundesweit einen erfahrenen „(Senior) Account Manager - IT Services (w / m / d)“, um unser Team und unser Wachstum zu verstärken. Bei uns ergänzen sich die Innovationskraft eines Start-ups und die Erfahrung und Kompetenz eines IT-Konzerns und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider.
Das erwartet dich:
- Fundierte Einarbeitung in unser innovatives IT-Dienstleistungsportfolio und unsere Prozesse durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Du wirst das gesamte Sogeti-Portfolio verkaufen und damit die Zukunft von Sogeti aktiv mitgestalten
- Arbeit in innovativem Umfeld und ein entsprechendes Kundensegment: Cloud, Digital Workplace, DevOps, Testing und Security, vor allem im Mid-Market
Deine Aufgaben:
- Proaktive Neukundengewinnung und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf den Vertrieb von IT-Dienstleistungen in den Bereichen Cloud, Qualitätssicherung, agile Transformationen und Security Testing
- Identifizierung und Analyse kurzfristiger sowie strategischer Anforderungen unserer Kunden
- Operative und strategische Planung sowie Umsetzung der Vertriebsaktivitäten entlang des gesamten Vertriebsprozesses: von der Lead-Generierung bis zum Vertragsabschluss
Dein Profil:
- Umfangreiche Erfahrung im Bereich Sales und IT-Dienstleistungsvertrieb (Neukundengewinnung und Bestandskundenmanagement)
- Ein relevantes und breites Kundennetzwerk deutschlandweit, idealerweise mit Fokus auf den größeren Mittelstand
- Hohe Kundenorientierung und Beratungskompetenz
- Sympathisches, professionelles und gewinnendes Auftreten gepaart mit hoher Sozialkompetenz
- Verhandlungssicherheit sowie sehr gutes Präsentations- und Argumentationsgeschick
- Gelegentliche Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch fließend
Deine Benefits:
- Attraktives Gehaltspaket inkl. ungedeckeltem Provisionsmodell
- Firmenwagen und Jobrad
- Flexible Vertrauensarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten, auch aus dem Ausland
- Shareholder-Programm für Mitarbeitende / Firmen-Anteile
- Vergünstigungen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen
- Home-Office-Ausstattung inkl. Smartphone
Welcome to the Value-Makers! Sogeti – Part of Capgemini ist Teil der internationalen Capgemini Gruppe mit Hauptsitz in Paris, die mehr als . Mitarbeitende rund um den Globus beschäftigt und an mehr als Standorten weltweit tätig ist. In Deutschland sind wir mit über Mitarbeitenden an 7 Standorten vertreten. Wir arbeiten in internationalen komplexen Kunden-Projekten, dabei kombinieren wir Agilität und Qualität in der Implementierung von technologischen Lösungen für Digital Assurance, Testing, Cloud und Cybersecurity – gestützt durch Künstliche Intelligenz sowie Automatisierung. Für dich bedeutet das kontinuierliche Weiterbildung durch unser internes Trainer-Team, hybride und flexible Zusammenarbeit in internationalen Experten-Teams und Entwicklungschancen gestützt durch unser Karriere-Modell in einem stetig wachsenden Unternehmen. Sowohl Berufseinsteigende als auch erfahrene IT-Spezialist: innen finden bei uns einen leichten Einstieg. Wir bei Sogeti wissen, wie man aus Technologie Wert schöpft – das ist unsere Leidenschaft. Become your best and join us!
Herr Rens Klinkhamer, Senior Recruitment Manager, freut sich auf deine Bewerbung mit Angabe deines Wunschstandortes. Um einen ersten Eindruck von dir zu erhalten, reicht uns dein Lebenslauf aus.
(Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d) Arbeitgeber: Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Kontaktperson:
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d)
✨Netzwerk aktivieren
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu Sogeti herzustellen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Partnern, die bereits dort arbeiten, und bitte sie um eine Empfehlung oder Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich intensiv über die neuesten Trends und Technologien im Bereich IT-Dienstleistungen, insbesondere in Cloud, DevOps und Security. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese Sogeti helfen können.
✨Vertriebskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb von IT-Dienstleistungen zu nennen. Überlege dir, wie du Neukunden gewonnen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast, um deine Hunter-Mentalität zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf Interviews
Übe deine Präsentations- und Argumentationsfähigkeiten, da diese für die Rolle entscheidend sind. Simuliere Vorstellungsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Sogeti und die Capgemini Gruppe. Verstehe ihre Werte, Kultur und das IT-Dienstleistungsportfolio, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen hervor. Zeige konkrete Erfolge in der Neukundengewinnung und im Bestandskundenmanagement auf.
Netzwerk und Kontakte: Wenn du ein relevantes Netzwerk hast, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie deine Kontakte dir helfen können, die Vertriebsziele zu erreichen.
Präsentiere deine Soft Skills: Da die Position hohe Kundenorientierung und Beratungskompetenz erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und dein professionelles Auftreten anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen und seine Dienstleistungen
Informiere dich gründlich über Sogeti und das IT-Dienstleistungsportfolio. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und die spezifischen Dienstleistungen, wie Cloud und Security Testing, verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im Vertrieb von IT-Dienstleistungen. Bereite Beispiele vor, die deine Hunter-Mentalität und deine Fähigkeit zur Neukundengewinnung unter Beweis stellen.
✨Netzwerk und Kontakte betonen
Hebe dein relevantes Netzwerk hervor und erkläre, wie du es nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen. Zeige, dass du bereits Beziehungen im größeren Mittelstand aufgebaut hast.
✨Präsentations- und Argumentationsfähigkeiten demonstrieren
Nutze das Interview, um deine Präsentationsfähigkeiten zu zeigen. Sei bereit, deine Argumente klar und überzeugend zu formulieren, insbesondere in Bezug auf die Vorteile der angebotenen IT-Dienstleistungen.
