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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Vertriebsstrategien für Wohnimmobilien.
- Arbeitgeber: Eine der besten gemeinnützigen Wohnbaugesellschaften in Niederösterreich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder juristische Ausbildung und Erfahrung im Immobilienvertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und harmonischem Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber zählt zu den renommiertesten gemeinnützigen Wohnbaugesellschaften Niederösterreichs. Die Hauptleistungen sind die Errichtung von Wohnbauten und Reihenhäusern sowie die Bewirtschaftung eines langfristig aufgebauten Immobilienbestandes. Leistbares Wohnen und Kundenorientierung stehen dabei im Mittelpunkt. Für unseren Standort im Umland von Wien wird folgende Position ausgeschrieben:
In dieser direkt an den Vorstand berichtenden Führungsposition verantworten Sie die Vermietung und den Verkauf unserer Wohnimmobilien, den gesamten Werbeauftritt des Unternehmens und führen eine Abteilung mit ca. 20 Mitarbeiter:innen.
Aufgaben- Führung der Mitarbeiter:innen
- Weiterentwicklung des Teams für einen aktiven Vertrieb
- Kontinuierliche und systematische Weiterentwicklung der Vermarktungsstrategie
- Organisation des Vertragsmanagements für sämtliche Mietverträge
- Schnittstelle zu externen Vertragserrichtern bei Wohnungseigentumsprojekten
- Weiterentwicklung des Werbeauftritts und sämtlicher Social-Media-Aktivitäten
- Abgeschlossene kaufmännische und/oder juristische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von Wohnimmobilien
- Team- und Motivationsfähigkeit
- Gute Rechtskenntnisse, insbesondere im MRG, WEG und WGG
- Wirtschaftliches Denken, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- für 38 Wochenstunden, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Vielseitige und eigenverantwortliche Aufgaben in einem motivierten Team und harmonischem Betriebsklima
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld
- Attraktiver Firmenstandort mit guter Verkehrsanbindung
- Individuelle Aus- und Weiterbildung
Abteilungsleitung Immobilienvertrieb (m/w/d), Renommiertegemeinnützige Wohnbaugesellschaft Arbeitgeber: DWL Consulting
Kontaktperson:
DWL Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Immobilienvertrieb (m/w/d), Renommiertegemeinnützige Wohnbaugesellschaft
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Immobilienbranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienvertrieb und in der Wohnbaugesellschaft. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Da du eine Abteilung leiten würdest, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungsstile und Erfolge zu haben. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kenntnisse im Mietrecht und anderen relevanten gesetzlichen Bestimmungen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden würdest, um die Vermietung und den Verkauf von Immobilien erfolgreich zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Immobilienvertrieb (m/w/d), Renommiertegemeinnützige Wohnbaugesellschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die gemeinnützige Wohnbaugesellschaft. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Immobilienvertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Abteilungsleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb von Wohnimmobilien und deine Teamführungskompetenzen ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DWL Consulting vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die gemeinnützige Wohnbaugesellschaft und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von leistbarem Wohnen und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle umsetzen kannst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation zu teilen. Erkläre, wie du dein Team weiterentwickeln und aktiv im Vertrieb arbeiten würdest.
✨Kenntnisse im Vertragsmanagement betonen
Da das Vertragsmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Kenntnisse im Mietrecht und in relevanten Gesetzen (MRG, WEG, WGG) betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨Präsentiere deine Marketingstrategien
Da die Weiterentwicklung des Werbeauftritts und der Social-Media-Aktivitäten Teil deiner Aufgaben sein wird, bringe Ideen mit, wie du die Vermarktungsstrategie verbessern könntest. Zeige, dass du kreativ und strategisch denken kannst.
