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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und koordiniere spannende Aufgaben im Bereich Jugendhilfe.
- Arbeitgeber: Stadt Karlsruhe – eine innovative und lebendige Stadt mit hoher Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Betriebskindergarten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendhilfe und arbeite in einem unterstützenden Team mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Verwaltungsdienst und Erfahrung im Sozialhilferecht sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle bietet eine Bezahlung bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesOBW.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Teams (mit zehn Mitarbeitenden) im Tandem
- Organisation und Koordination der Aufgaben innerhalb des Teams
- Fachliche Beratung und Einarbeitung der Mitarbeiter*innen
- Enge Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst, Klärung von Zuständigkeiten und fallspezifischen Fragen im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
- Zuständigkeitsprüfung bei Kostenersatz- und Erstattungsansprüchen
- Vertretung der Tandempartnerin im Bereich Beistandschaften/Vormundschaften und Unterhaltsvorschuss
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Offenheit für das Arbeiten im Führungstandem
- Einschlägige Berufserfahrung sowie fundiertes Fachwissen im Sozialhilferecht, insbesondere dem Jugendhilferecht und Kenntnisse im Unterhaltsrecht
- Kenntnisse im Bereich Personalführung beziehungsweise die Bereitschaft zur Weiterqualifikation im Führungsbereich
- Wirtschaftliches Denken und Handeln
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Verhandlungs- und Organisationsgeschick
Wir bieten
- Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 15.02.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 150.25.001 an: Stadt Karlsruhe, Stadtamt Durlach, 76124 Karlsruhe
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Simone Siegrist, Teamleiterin Jugendhilfe, Telefon 0721 133-1976 oder Roland Laue, Abteilungsleiter Jugend und Soziales, Telefon 0721 133-1950
Teamleiter*in Jugendhilfe im Tandem - Schwerpunkt Wirtschaftliche Jugendhilfe Arbeitgeber: Jobs im Südwesten
Kontaktperson:
Jobs im Südwesten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter*in Jugendhilfe im Tandem - Schwerpunkt Wirtschaftliche Jugendhilfe
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bereich Jugendhilfe tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Jugendhilferecht und der wirtschaftlichen Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Tandem. Informiere dich über die Vorteile und Herausforderungen dieser Arbeitsweise und sei bereit, deine Offenheit und Flexibilität in diesem Kontext zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in Jugendhilfe im Tandem - Schwerpunkt Wirtschaftliche Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Sozialhilferecht, insbesondere im Jugendhilferecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Eignung für die Position darlegst. Gehe auf deine Offenheit für das Arbeiten im Führungstandem und deine Bereitschaft zur Weiterqualifikation im Führungsbereich ein.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis spätestens 15.02.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Unterlagen rechtzeitig vorzubereiten und hochzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs im Südwesten vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Teamleitung
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Aufgaben, die mit der Leitung eines Teams in der Jugendhilfe verbunden sind. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in der Personalführung einbringen kannst.
✨Fachwissen im Sozialhilferecht
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse im Jugendhilferecht und Unterhaltsrecht verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Kooperationsfähigkeit betonen
Da enge Kooperationen mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst erforderlich sind, solltest du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation hervorheben. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kooperationsgeschick zeigen.
✨Wirtschaftliches Denken demonstrieren
Zeige, dass du wirtschaftliches Denken und Handeln beherrschst. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit wirtschaftliche Entscheidungen getroffen hast und welche Strategien du anwendest, um Ressourcen effizient zu nutzen.
