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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Risikoanalysen und unterstütze Produktteams bei der Risikobewertung.
- Arbeitgeber: Ein globales Unternehmen mit über 100 Nationalitäten, das Kreativität durch Vielfalt fördert.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und habe einen echten Einfluss auf Produkte und deren Sicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Risikomanagement und Produktmanagement, Hochschulabschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit der Möglichkeit, von erfahrenen Kollegen zu lernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Wachstum
Sie sind jemand, der in einer leistungsstarken Umgebung gedeiht und eine Wachstumsmentalität sowie einen unternehmerischen Geist mitbringt, um bedeutende Herausforderungen anzugehen, die einen echten Einfluss haben. Im Gegenzug für Ihren Antrieb, Ihre Entschlossenheit und Neugier bieten wir Ihnen die Ressourcen, Mentoring und Möglichkeiten, um schnell Ihr Fachwissen zu erweitern, sich zu einem vielseitigen Fachmann zu entwickeln und zu Arbeiten beizutragen, die wirklich einen Unterschied machen.
- Kontinuierliches Lernen: Unsere Lern- und Ausbildungs-Kultur, unterstützt durch strukturierte Programme, zielt darauf ab, Ihnen beim Wachsen zu helfen und gleichzeitig ein Umfeld zu schaffen, in dem Feedback klar, umsetzbar und auf Ihre Entwicklung fokussiert ist.
- Eine Stimme, die zählt: Von Anfang an schätzen wir Ihre Ideen und Beiträge. Sie werden einen greifbaren Einfluss haben, indem Sie innovative Ideen und praktische Lösungen anbieten.
- Globale Gemeinschaft: Mit Kollegen aus über 65 Ländern und mehr als 100 verschiedenen Nationalitäten fördert die Vielfalt unseres Unternehmens Kreativität und hilft uns, die besten Lösungen zu finden.
- Außergewöhnliche Vorteile: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher, psychischer Gesundheit und Sehversorgung für Sie, Ihren Ehepartner/Partner und Kinder.
Ihr Einfluss
Als Product Risk Manager sind Sie verantwortlich für die Bereitstellung integrativer, strategischer Risikomanagementberatung für Produktverantwortliche und -entwickler in unseren Praktiken, Funktionen und Branchen. Sie arbeiten eng mit der Führung von Praktiken und Funktionen zusammen, um sicherzustellen, dass die entwickelten Produkte und Lösungen den hohen Anforderungen von McKinsey an Risikomanagement und -sicherung entsprechen.
In dieser Rolle leiten Sie die Bewertung und Triage von höher-riskanten und komplexen Produkten und arbeiten mit funktionsübergreifenden Kollegen aus den Bereichen Recht, Risiko und Compliance zusammen, um eine angemessene Risikoprüfung und -aufsicht gemäß den Richtlinien und Vorschriften des Unternehmens sicherzustellen.
Sie werden auch Projekte zur Verbesserung des Produkt-Risikoprozesses leiten und mit wichtigen Stakeholdern zusammenarbeiten, um das Programm zur Risikobewertung von Produkten voranzubringen, wobei Sie eng mit dem Associate Director, Product Risk, zusammenarbeiten.
Der erfolgreiche Kandidat wird eine tiefe Risikoeigentümer-Mentalität, starke Technologiekompetenz und herausragendes Urteilsvermögen kombinieren, um komplexe und zeitkritische Probleme zu managen und als Peer-Berater und Ratgeber für Teams zu fungieren, die sichere Produkte entwickeln möchten.
Das Ziel Ihrer Arbeit wird es sein, es den Produktteams so einfach und klar wie möglich zu machen, die Risikobedingungen zu verstehen, Risikoprüfungen abzuschließen und Kontrollen in Produkten zu implementieren, um das Risiko von Fehlentwicklungen oder Missbrauch von Produkten zu reduzieren.
Sie werden Anleitung, Mentoring und Unterstützung für ROX-Teammitglieder aller Erfahrungsstufen bieten, Wissen teilen und Fähigkeiten entwickeln sowie helfen, die Teamagenda zu gestalten und Teammitglieder zu empfohlenen Lösungen zu beraten.
Sie werden weniger erfahrene Kollegen betreuen und ausbilden, Entwicklungsunterstützung und -beratung bieten und den Jahresbewertungsprozess für direkte Berichte vorantreiben. Sie werden Teil des globalen Risk Operations and Experience (ROX) Teams des Unternehmens sein, das für die Ermöglichung der Technologie-Mission des Unternehmens verantwortlich ist, während Risiken für Produkte, Daten und KI verwaltet werden.
Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten
- Universitätsabschluss und hervorragende akademische Leistungen, fortgeschrittener Abschluss oder Zertifizierungen bevorzugt
- 5+ Jahre relevante Erfahrung im Risikomanagement und Produktmanagement, Technologie oder Transformations-/Change-Management
- Praktisches Wissen über GenAI, Produktentwicklungszyklus oder Benutzererfahrung wird dringend empfohlen
- Vertrautheit mit der Unternehmenskultur und wie man Veränderungen vorantreibt ist von Vorteil
- Relevante Erfahrung in der Leitung und Durchführung von Projekten im Rahmen eines umfassenderen Programms zur Einführung eines unternehmensweiten Programms oder einer Fähigkeit
- Nachweislicher Erfolg bei der Erstellung von Richtlinien oder Standards, der Definition von Risiken und Anforderungen, der Bewertung von Produkt-Risiken, der Verwaltung von Eskalationen, der Implementierung von Kontrollen zur Behebung von Risiken, der Durchführung von Change Management/Transformation und der Durchführung von Compliance- und Konsequenzmanagement
- Expertise in produktbezogenen Risiken (z.B. Vorschriften, Cybersicherheit, Daten) und aktuelles Wissen über aufkommende Risiken (z.B. GenAI)
- Selbstmotivierter und kreativer Denker, bereit, herausgefordert zu werden und zu lernen
- Begeistert von neuen Themen und unterschiedlichen Problemlösungsansätzen
- Exzellente Teamarbeit und gute Anpassungsfähigkeit in dynamischen Umgebungen, um schnell auf Veränderungen in aufkommenden Risiken und Prioritäten zu reagieren
- Empfindlichkeit und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen
Manager, Product Risk Arbeitgeber: McKinsey & Company, Inc.
Kontaktperson:
McKinsey & Company, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager, Product Risk
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Product Risk Managers zu erfahren. Diese Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Risikomanagement und in der Produktentwicklung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du komplexe Risiken identifiziert und gemanagt hast. Dies wird dir helfen, während des Interviews überzeugend zu sein.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Produkt-Risiko, insbesondere im Zusammenhang mit GenAI. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und deren Auswirkungen auf das Unternehmen kennst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Während des Interviews kannst du gezielte Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Risikomanagement und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle und das Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager, Product Risk
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Risikomanagement und Produktmanagement hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Zeige deinen Wachstumsgedanken: Da das Unternehmen einen Wachstumsgedanken schätzt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du Herausforderungen angehst und aus Feedback lernst. Teile Beispiele, wo du dich weiterentwickelt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Anschreiben an die spezifische Position und das Unternehmen an, indem du zeigst, dass du ihre Kultur verstehst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei McKinsey & Company, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur des Unternehmens, insbesondere über deren Wertschätzung für Vielfalt und innovative Ideen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von unterschiedlichen Perspektiven verstehst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken gemanagt oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar zu kommunizieren und zu zeigen, wie du zur Risikomanagementstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Produkt-Risikomanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das Unternehmen sucht jemanden mit einem Wachstumsmindset, also teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Feedback angenommen und daraus gelernt hast, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
